عنوان :
بررسي عوامل موثر بررضايت شغلي كاركنان براساس نظريه دوعاملي انگيزش و بهداشت هرزبرگ : مطالعه موردي كاركنان بانك تجارت استان كهگيلويه و بويراحمد
پديدآورندگان :
مرزوقي رحمت الله نويسنده , زابلي‌زاده ضرغام نويسنده
نام دانشگاه :
دانشگاه شيراز
كليدواژه زبان طبيعي :
رضايت شغلي نظريه دو عاملي هرزبرگ كاركنان بانك رده علوم انساني
چكيده :
تحقيق حاضر با هدف بررسي عوامل موثر بررضايت شغلي كاركنان بانك تجارت استان كهگيلويه و بويراحمد براساس نظريه دو عاملي انگيزش و بهداشت هرزبرگ انجام گرفته است . جامعه آماري شامل تمامي كاركنان اين بانك در سطح استان و با روش سرشماري مي باشد. اطلاعات لازم با استفاده از پرسشنامه از تعداد 140 نفر از كاركنان اين بانك در سطح استان جمع آوري و مورد تجزيه و تحليل آماري قرار گرفت . يافته ها نشان دادند عوامل انگيزشي و بهداشتي توامان با رضايت شغلي كاركنان رابطه همبستگي بالايي داشته و بررضايت شغلي تاثير گذار هستند...
