عنوان :
بررسي سبك مديريت و رفتارهاي اثربخش مديران دانشگاه علوم پزشكي شهيد صدوقي يزد از مديريت مشاركتي
ناشر :
دانشگاه علوم پزشكي و خدمات بهداشتي و درماني شهيد صدوقي يزد
كليدواژه :
سبك مديريت , مديريت مشاركتي , مديران
چكيده :
مديريت مشاركتي فرآيندي است كه هدف آن تشويق و ترغيب اعضاي سازمان به دادن تعهد })comitment({ و مشاركت })Participation({ هر چه بيشتر در امر موفقيت سازمان است و سبك همان رفتاري است كه مدير هنگام هدايت كردن فعاليت هاي ديگران از خود نشان مي دهد. مطالعات متفاوت نشان داده است كه جهت كاركردن موثر با افراد و به وسيله افراد و گروهها براي تحقق هدف هاي سازمان مديريت مشاركتي الگوي موفقي مي باشد...