71842

1

32

32

يهدف البحث إلى تسليط الضوء على الدور الذي يمارسة تطبيق اسلوب الشفافية الادارية وامكانية استثمارها في دعم عملية الإصلاح الاداري من وجهة نظر العاملين في المصارف الحكومية في محافظة عينة عشوائية من الديوانية. اعتمدت الباحثة اسلوب المنهج الوصفي التحليلي ،اذ وقع الاختيار على الزراعي ،ومصرف العاملين في مصرف الرشيد بفرعيه (الرشيد16، والفرات 515)، والمصرف الرافدين بفرعيه (القادسية ، والرافدين الجانب الأيمن )، واعتمدت الاستبانة كاداة لقياس متغيرات البحث ،وقد تم توزيع (77) استبانه على مجتمع البحث استعيد منها (70) جميعها صالحة للتحليل ، أي بنسبة ) . توصلت الباحثة إلى عدد من SPSS.V20 ) ، والاستعانه بالحزمة الاحصائية ( 91.76 استرداد بلغت ( الاستنتاجات لعل من أهمها ضرورة أن تكون هنالك اجراءات واضحة للتعاملات وتتسم بالنزاهه والشفافية فضلا عن وجود نظام رقابي داخلي فعال لمراقبة السلوك الوظيفي للعاملين ، وعلى ضوء تلك الاستنتاجات تم صياغة مجموعة من التوصيات أهمها ترسيخ ممارسة الشفافية لتصبح سلوكا معتمدا من قبل الجميع ، ونشر ثقافة الشفافية الادارية .

الشفافية الادارية , دعم الاصلاح الاداري , لآراء عينة , العاملين , المصارف الحكومية في الديوانية

2016

مجله الكوت للعلوم الاقتصاديه والاداريه

مجله الكوت للعلوم الاقتصاديه والاداريه