مدى مساهمة معوضات القيادة في التاثير بجاذبية الايدلوجية التنظيمية لكليات الاهلية - بحث تحليلي لآراء عينة من التدريسين في الكليات الاهلية في محافظة كربلاء

يهدف البحث الحالي الى اختبار تاثير معوضات القيادة في جانبية الايدلوجية التنظيمية باستخدام عينة بلغت (212) تدريسي يعملون في الكليات الاهلية في محافظة كربلاء ، استخدم المنهج الوصفي التحليلي لمعرفة اراء عينة البحت وكذلك استخدمته وسائل احصائية متنوعة مثل الارتباط البسيط والانحدار المعرفة طبيعة العلاقة الاحصائية بين المتغيرات بالاعتماد على البرنامج الاحصائي (21.Spss v) ، وكشفت النتائج وجود تاثير المعرضات القيادة في كيفية ادارك التدريسين الجانبية ايدلوجية كلياتهم بطريقة ايجابية ، و عليه قدم الباحث مجموعة من التوصيات لزيادة جذب نحو ايدلوجية الكليات الاهلية من اهمها وضع مجموعة من القيم والمبادئ والافكار التي تتلاءم مع طبيعة المجتمعات التي تعمل فيه تلك الكليات ، وان تدخل هذه القيم ضمن روية ورسالة الكليات الاهلية مع امكانية تطبيقه او الوصول اليها .