دور ريادة الاعمال الالكترونية في الحد من البطالة النسائية في المملكة العربية السعودية

يهدف هذا البحث الى الكشف عن دور ريادة الاعمال الالكترونية في الحد من البطالة النسائية في المملكة العربية السعودية، وقد استخدم المنهج الوصفي التحليلي وذلك من خلال تطبيق المقاييس والادوات التي اعدتها الباحثة الكترونياً وهي كالتالي: استمارة البيانات العامة، استمارة خصائص المشروع الريادي الالكتروني، استمارة الوعي بدور ريادة الاعمال الالكترونية، استمارة الوعي بمقومات الحد من البطالة، وشملت عينة البحث الاساسية (102) سيدة لديهن مشاريع او متاجر الكترونية تدار على شبكة الانترنت بالمملكة العربية السعودية. وتم استخدام الاساليب الاحصائية المناسبة لاستخلاص النتائج الوصفية والنتائج في ضوء الفروض ومنها: وجود علاقة ارتباط طردي بين استبيان الوعي بدور ريادة الاعمال الالكترونية واستبيان الوعي بمقومات الحد من البطالة عند مستوى دلالة 0.01، فكلما زاد الوعي بدور ريادة الاعمال الالكترونية كلما زاد الوعي بمقومات الحد من البطالة، وجود علاقة ارتباط طردي بين استبيان الوعي بدور ريادة الاعمال الالكترونية واستبيان الوعي بمقومات الحد من البطالة وبعض متغيرات الدراسة عند مستوى دلالة 0.01، 0.05، فكلما ارتفع المستوى التعليمي، وزاد العمر، وزاد الدخل الشهري كلما زاد الوعي بدور ريادة الاعمال الالكترونية وزاد الوعي بمقومات الحد من البطالة، بينما لا توجد علاقة ارتباط بين الحالة الاجتماعية واستبيان الوعي بدور ريادة الاعمال الالكترونية واستبيان الوعي بمقومات الحد من البطالة. ان المستوى التعليمي كان من اكثر العوامل الموثرة على الوعي بدور ريادة الاعمال الالكترونية بنسبة 79.7 %، يليه العمر بنسبة 75.4 %، وياتي في المرتبة الثالثة عدد سنوات البطالة بنسبة 67.5%، واخيرا في المرتبة الرابعة الدخل الشهري بنسبة 63.9%. وقد اوصى البحث بالاستفادة من مقومات ريادة الاعمال الالكترونية في الحد من البطالة النسائية بتوجيه الخريجات نحو العمل في مجالات ريادية الكترونية جديدة تضيف منتجات وخدمات مبتكرة تلبي حاجات المجتمع وتحفظ الالتزام نحو متطلبات الاسرة.