81542

6

16

11

التغيرات المتسارعة والمعقدة في بيئة الاعمال العالمية وازدياد حالة عدم التاكد البيئي، وحدوث التطورات الكبيرة في مجالات الاتصالات والمعلوماتية، والتحرر من القيود الحكومية وزيادة حدة المنافسة بين الشركات العالمية، نتيجة لسعي تلك الشركات الى التوسع بانشطتها والدخول باسواق جديدة واستهداف زبائن (محليين، اقليميين، دوليين، عالميين)، ادت جميع هذه العوامل الى زيادة تعقيد مهمة ادارت منظمات الاعمال في ظل الالفية الثالثة، واصبحت لا تستطيع كما في السابق - - ان تزاول انشطتها وفق طريق منتظمة وبصورة مستمرة دائماً . لذا باتت منظمات الاعمال اليوم، باحوج ما يكون الى منهج جديد يمكنها من مواجهة التعقيد الحاصل في قوى التغيير البيئية العالمية التي تسلك سلوكيات عشوائية غير منتظمة توثر في ادائها واهدافها. وتاسيساً على ما تقدم، جاءت هذه الدراسة لتتناول بالبحث والتحليل الاطر المفاهيمية (الاسس الفلسفية)، ومداخل وتطبيقات نظرية النظم اللاخطية وما ترتبط بها (نظريتي الفوضى والتعقيد) سعياً منها للوصول الى ابرز الاستنتاجات في هذا الموضوع، وما يتمخض عنها من توصيات او مقترحات يمكن ان تمثل دليلاً ارشادياً لمنظمات الاعمال لاسيما منظمات الاعمال العراقية سواء اً اكان ما يعمل منها في القطاع العام او الخاص على حد سواء.

ﻧﻈﺮﯾﺔ اﻟﻨﻈﻢ اﻟﻼﺧﻄﯿﺔ , اﻷﺳﺲ اﻟﻔﻠﺴﻔﯿﺔ , ﻣﺪاﺧﻠﮭﺎ , ﺗﻄﺒﯿﻘﺎﺗﮭﺎ , ﻣﻨﻈﻤﺎت اﻷﻋﻤﺎل , ظﻞ اﻷﻟﻔﯿﺔ اﻟﺜﺎﻟﺜﺔ

2015

القادسيه للعلوم الاداريه و الاقتصاديه

القادسيه للعلوم الاداريه و الاقتصاديه