• شماره ركورد كنفرانس
    1907
  • عنوان مقاله

    مروري جامع بر انواع طرحهاي ساختار سازماني

  • عنوان به زبان ديگر
    مروري جامع بر انواع طرحهاي ساختار سازماني
  • پديدآورندگان

    شهسواري حميدرضا نويسنده - , پوركياني مسعود نويسنده , صيادي سعيد نويسنده عضو هيات علمي (استاديار) دانشگاه آزاد اسلامي،واحدكرمان،گروه مديريت،كرمان،ايران

  • تعداد صفحه
    10
  • كليدواژه
    سازمان , ساختار سازماني , مديريت
  • عنوان كنفرانس
    مجموعه مقالات دومين همايش بين المللي مديريت و فرهنگ توسعه
  • زبان مدرك
    فارسی
  • چكيده فارسي
    ساختار سازمانی كالبد همه ي فرایندها و تصمیم هاي سازمانی را شكل داده و می تواند بر اعضاي سازمان اثراتی شگرف بگذارد. تغییرات سریع دهه هاي اخیر و مسائل پیچیده امروز در زمینۀ سازمان و مدیریت، نشانگر این واقعیت بوده اند كه طرحهاي تشكیلاتی سنتی پاسخگوي نیازهاي كنونی نیستند و نیاز به ساختارهاي سازمانی جدیدي می باشد. بررسی مبانی نظري علم مدیریت گویاي این مطلب است كه در حال حاضر ساختارهاي سازمانی متعدي خلق و مورد استفاده قرار می گیرند. با توجه به اهمیت این موضوع و اینكه سازمانها داراي ساختارهاي متفاوتی هستند در این مقاله برآنیم با نگرشی جامع و متفاوت به مرور و تشریح انواع طرحهاي ساختار سازمانی بپردازیم.
  • شماره مدرك كنفرانس
    3953395
  • سال انتشار
    1394
  • از صفحه
    1
  • تا صفحه
    10
  • سال انتشار
    0