شماره ركورد كنفرانس :
3492
عنوان مقاله :
بررسی رابطه بین بیان چشم انداز و پذیرفتن اهداف گروه با نوآوری سازمانی در مؤسسه مالی و اعتباری ثامن الحجج تهران
پديدآورندگان :
ولی الله برنگی
كليدواژه :
رهبری تحول آفرین , بیان چشم انداز , پذیرفتن اهداف گروه , نوآوری سازمانی.
كشور :
ايران
نويسنده :
شهناز نجیب زاده
كلمات كليدي :
رهبری تحول آفرین، بیان چشم انداز، پذیرفتن اهداف گروه، نوآوری سازمانی.
لينک به اين مدرک :
https://search.ricest.ac.ir/dl/search/defaultta.aspx?DTC=36&DC=148678
