شماره ركورد كنفرانس :
3620
عنوان مقاله :
بررسی رابطه بین عدالت سازمانی با عملكرد شغلی كاركنان دانشگاه صنعتی خاتم الانبیاء بهبهان
پديدآورندگان :
محبوبه بازیپور , سامان حسنی , صدراله محمدی
كليدواژه :
عدالت سازمانی , عملكرد شغلی , خاتم الانبیاء , بهبهان .
نويسنده :
ایمان دانائی فر
كلمات كليدي :
عدالت سازمانی ، عملكرد شغلی ، خاتم الانبیاء ، بهبهان .
