شماره ركورد كنفرانس

380

عنوان مقاله

بررسي رابطه بين مديريت استعداد و تحليل رفتگي شغلي

پديدآورندگان

صمدي نياء مريم نويسنده , محمدي حسن نويسنده

تعداد صفحه

10

كليدواژه

مديريت استعداد , تحليل رفتگي شغلي , سازمان

سال انتشار

1393

عنوان كنفرانس

اولين كنفرانس بين المللي مديريت ، حسابداري و اقتصاد

زبان مدرك

فارسی

شماره مدرك كنفرانس

4349733

سال انتشار

1393

از صفحه

1

تا صفحه

10

سال انتشار

1393