تعميم قانون شكست نور به مديريت

يكي از قوانين مهم فيزيكي كه به صورت روزمره در طبيعت رخ مي دهد قانون شكست نور است. مسير حركت نور در يك محيط مستقيم مي باشد. اما نور در عبور از يك محيط به محيط ديگر مي شكند و پديده هايي نظير عمق ظاهري بوقوع مي پيوندد. در اين مقاله سعي شده است اين قانون به علم مديريت تعميم داده شود. به اين منظور پيرامون هر انسان جوي منحصر به فرد به نام جو ادراك كه متشكل از پارامترهايي نظير دانش، تجربه و ... مي باشد، در نظر گرفته مي شود. با توجه به تفاوت اين جو از سطح مديريت ارشد تا سطوح پايينتر يك سازمان، بديهي است كه رهنمودها و فرامين مديريتي در عبور از جو هاي متفاوت، مشابه نور بشكنند و يا به عبارتي از مبنا انحراف يابند. در واقع به همين دليل است كه هر دستور و رهنمود صادر شده در يك سازمان با آنچه كه در عمل اجرا و پياده سازي مي شود متفاوت است. در اين مقاله ضمن شبيه سازي كليه حالتهاي ممكن در شكست نور و ساير رخدادهاي مربوطه در فرآيندهاي سازماني به ارائه راهكار جهت مقابله با اين رخداد طبيعي پرداخته مي شود. استفاده از اينراهكارها مي تواند ضمن ايجاد اطمينان از اجراي صحيح فرامين، مسير حركت سازمان به سمت موفقيت را هموارتر و كوتاهتر نمايد.