شماره ركورد كنفرانس :
4154
عنوان مقاله :
بررسي رابطه بين رهبري تحول آفرين و نقش آن در توسعه داراييهاي نامشهود(سرمايه فكري و اجتماعي) در دانشگاه آزاد اسلامي واحد مراغه
پديدآورندگان :
نجاتي رامين كارشناس ارشد رشته مديريت دولتي گرايش تحول، دپارتمان مديرت دولتي دانشگاه آزاد اسلامي واحد بناب، ايران
كليدواژه :
رهبري , رهبري تحول آفرين , دارايي نامشهود , سرمايه فكري , سرمايه اجتماعي
عنوان كنفرانس :
اولين همايش ملي تحولات نوين در مطالعات مالي و حسابداري
چكيده فارسي :
هدف كلي تحقيق حاضر تعيين رابطه و نقش رهبري تحول آفرين بر توسعه دارايي هاي نامشهود(سرمايه فكري و سرمايه اجتماعي) در دانشگاه آزاد اسلامي واحد مراغه مي باشد. روش تحقيق حاضر از نوع پيمايشي و توصيفي- همبستگي است. براي دستيابي به هدف مذكور دو فرضيه اصلي و شش فرضيه فرعي طراحي شد و جامعه آماري تحقيق حاضر كليه كاركنان و اساتيد دانشگاه آزاد اسلامي واحد مراغه به تعداد 235 نفر مي باشد، كه با استفاده از رابطه كوكران 146 نفر به عنوان حجم نمونه تعيين و از روش نمونه گيري تصادفي طبقه اي انتخاب شدند. اطلاعات مورد نياز جهت تحليل فرضيه هاي تحقيق از طريق پرسشنامه هاي استاندارد(براي هر سه متغير) جمع آوري گرديد. براي آزمون فرضيه هاي تحقيق از آزمون ضريب همبستگي پيرسون استفاده گرديد، بطور كلي نتايج تحقيق بيانگر آنست كه بين رهبري تحول آفرين با مديريت سرمايه هاي فكري و ابعاد آن(سرمايه انساني، سرمايه ساختاري و سرمايه رابطه اي) و همچنين با سرمايه اجتماعي و ابعاد آن (سرمايه شناختي، سرمايه ساختاري، سرمايه رابطه اي) رابطه معناداري وجود دارد.
