عوامل موثر بر رضايت شغلي مربيان امور تربيتي شهرستان كوهدشت

پژوهش حاضر با هدف بررسی عوامل موثر بر رضایت شغلی مربیانامور تربیتی شهرستان كوهدشت در سال تحصیلی 93-1392انجام شد. پژوهش به لحاظ هدف كاربردی و به لحاظ روشگردآوری داده ها، همبستگی می باشد. جامعه آمار این پژوهششامل كلیه مربیان تربیتی شهرستان كوهدشت، به تعداد 150 نفرمی باشد. حجم نمونه با استفاده از جدول كرسی به تعداد 150 نفرانتخاب شدند ابزار گردآوری در این تحقیق پرسشنامه استانداردشده است تجزیه و تحلیل داده ها با استفاده از رگرسیون تكمتغیره انجام شد. نتایج پژوهش نشان داد كه امكانات رفاهی،آموزشی، سیاست ها مدیریتی، روابط انسانی، امنیت شغلی، جایگاهاجتماعی باعث افزایش رضایت شغلی می شود.