شماره ركورد كنفرانس :
4462
عنوان مقاله :
كاربرد مدلهاي يادگيري تيمي در آموزش و پرورش
پديدآورندگان :
رضايي حسين , رضايي علي , شاه احمد قاسمي زهراسادات
كليدواژه :
مديريت , سازمان , برنامه ريزي , فرهنگ سازمان , كار تيمي.
عنوان كنفرانس :
دومين همايش علمي پژوهشي علوم تربيتي و روانشناسي، آسيب هاي اجتماعي و فرهنگي ايران
چكيده فارسي :
مديريت هر سازماني به تنهايي قادر به برنامه ريزي و اجرا براي تحقق اهداف سازمان نمي باشد، بلكه در سايه مشاركت و استفاده از توان فكري و تخصصي كاركنان مي تواند به موفقيت هاي مورد نظر برسد. وقتي مديريت سازمان اعتقاد عملي به كار تيمي و استفاده از نظر و فكر كاركنان داشته باشد، اين اعتقاد تا اعماق سازمان نفوذ يافته و به صورت باورهاي مشترك و فرهنگ سازمان در مي آيد و كار تيمي در عمل شكل مي گيرد (سلطاني، پورسينا، 79:1384).
كلمات كليدي :
مدیریت،سازمان،برنامه ریزی،فرهنگ سازمان،كار تیمی.
