زن و مديريت خانواده

موضوع اين تحقيق بررسي مديريت زن درخانواده است .نشان دادن اهميت و خطير بودن اين وظيفه براي خانواده و نقش و توانائيهاي روحي و رواني زنان در راستاي ايفاي اين وظيفه يعني مديريت امور داخلي خانواده ،هدف اصلي اين مقاله ميباشد. مديرخانه ، عنواني براي ميليون ها زن و بعضي از مردان در سرتاسر دنياست اگر مديريت امور خانه به طورجدي مورد توجه قرار گيرد ،چه وظايفي در اين رابطه در پيش روي مردان و زنان مسئول خواهد بود؟مديريت خانه ،يك فعاليت وكار تمام وقت است.متاسفانه در كشورما اين فعاليت هنوز به صورت علمي تبيين وحوزه واجزاي آن مشخص وشناخته نشده است.اين نوشتار درصدد آن است كه بيان كند تاچه حد نقش مديريت زنان درخانواده جدي گرفته شده وبراي آن اهميت قائل شده است. خوش خلقي با خانواده خداي متعال براي آناني كه با اهل خانواده خود خوش خلقي مي كنند روزي فراوان قرار داده است يكي از بهترين راه ها براي افزايش روزي، صدقه دادن است. كلمه صدقه ازصدق به معناي راستي است. آن چه كه از روي صدق و راستي به نيازمندي داده مي شود ، صدقه نام گرفته است. مقدار و كميت صدقه مهم نيست، بلكه انگيزه و كيفيت آن اهميت دارد؛ بنابراين انسان هاي تنگدست نيز امكان و فرصت صدقه دادن و بهره گيري از آثار معنوي و الهي آن را دارند. به علاوه اين كه صدقه صرفاً جنبه مادي ندارد، بلكه فردي هم كه يك مسلمان را آموزش بدهد و يا پاي درددل فردي بنشيند در واقع صدقه داده است.اين تحقيق شامل دو بخش ميباشد كه تركيب آن به شكل زير است: بخش اول:متشكل از تغاريف اهميت زن،خانواده و ضرورت وجود مدير،مديريت زن در سه محور خانه داري،بچه داري،شوهر داري بخش دوم:شامل نقش هاي زن در خانواده،الگو هاي مديريت اسلامي و نقش زن در مديريت اقتصادي خانواده را بيان مي كند.