بررسي جايگاه و اهميت كارآفريني در دانشگاه ها و موسسات آموزش عالي

يكي از اهداف مهم نظام آموزش عالي كشور پرورش نيروي انساني متخصص و مورد نياز جامعه است اگر چه دانشگاه ها و موسسات آموزش عالي كشور دست به تلاش هايي دراين زمينه زده اند ولي متاسفانه همخواني نداشتن درس هاي دانشگاهي با نيازهاي جامعه باعث شده است كه دانش آموختگان از تخصص و كارايي لازم برخوردار نباشند ازاين رو در سال هاي گذشته با توجه به روند افزايش جمعيت و تقاضا براي ورود به دانشگاه ها و موسسات اموزش عالي از يك سو و مشكلات اقتصادي دولت از سوي ديگر مساله كارافريني اهميت ويژه اي يافته است در اين مقاله تلاش شده است نقش دانشگاه ها و موسسات اموزش عالي در كارآ فريني مورد بازبيني قرارگيرد زيرا اين مراكز به علت داشتن امكانات اموزشي و پژوهشي پيشرفته و نيروهاي كارشناس و كاردان مي تواننند در بخش هاي گوناگون بازار كار فعاليت نمايند مواد و دستگاه هاي گوناگون توليد كنند و با ارايه طرح هاي توليد سوداور به سازمان هاي دولتي و شركت هاي خصوصي زمينه ايجاد واحدهاي مختلف توليدي را فراهم اورند و از اين راه كارافرين باشند .