بررسي تاثير آموزش ضمن خدمت بر بهره وري كاركنان شركت مخابرات استان اصفهان

The effect of in-service training on the productivity of Isfahan Telecom employees

پژوهش حاضر به بررسي تاثير آموزش ضمن خدمت بر بهره وري كاركنان شركت مخابرات استان اصفهان مي پردازد. روش تحقيق توصيفي از نوع همبستگي و هدف آن كاربردي بوده است .جامعه آماري 800 نفري است و بر اساس جدول كرجسي و مورگان 260 نفر به روش تصادفي خوشه اي انتخاب شدند . پرسش نامه پنج گزينه اي طيف ليكرت محقق ساخته كه روائي ان به تائيد كارشناسان رسيده و پايائي آن بر اساس ضريب آلفاي كرونباخ 0.905 محاسبه شد كه مورد تائيد است .تجزيه و تحليل داده ها، با استفاده از آمار توصيفي و استنباطي با استفاده از نرم افزار SPSS Ver.22 انجام شد. نتايج نشان داد كه آموزشهاي ضمن خدمت بر بهره وري كاركنان شركت مخابرات استان اصفهان تاثير مثبت و معناداري داشته است.

پژوهش حاضر به بررسي تاثير آموزش ضمن خدمت بر بهره وري كاركنان شركت مخابرات استان اصفهان مي پردازد. روش تحقيق توصيفي از نوع همبستگي و هدف آن كاربردي بوده است .جامعه آماري 800 نفري است و بر اساس جدول كرجسي و مورگان 260 نفر به روش تصادفي خوشه اي انتخاب شدند . پرسش نامه پنج گزينه اي طيف ليكرت محقق ساخته كه روائي ان به تائيد كارشناسان رسيده و پايائي آن بر اساس ضريب آلفاي كرونباخ 0.905 محاسبه شد كه مورد تائيد است .تجزيه و تحليل داده ها، با استفاده از آمار توصيفي و استنباطي با استفاده از نرم افزار SPSS Ver.22 انجام شد. نتايج نشان داد كه آموزشهاي ضمن خدمت بر بهره وري كاركنان شركت مخابرات استان اصفهان تاثير مثبت و معناداري داشته است.