تأثير سرمايه اجتماعي بر مديريت دانش در شعب بانك هاي غرب گيلان

هدف اين تحقيق سنجش تأثير سرمايه اجتماعي بر مديريت دانش ميباشد. اين تحقيق بر حسب هدف كاربردي و براساس روش توصيفي از نوع همبستگي است. ابزار جمعآوري داده ها پرسشنامه است. جامعه آماري تحقيق مورد مطالعه شامل شعب بانكهاي غرب استان گيلان ميباشد. كه در سطح واحد سازماني مورد تحليل و بررسي قرارگرفته است جامعه آماري تحقيق برابر 281 شعبه بانك دولتي وخصوصي در سطح غرب استان گيلان ميباشد.كه حجم نمونه 69 ميباشد. براي تجزيه و تحليل توصيفي پژوهشي داده هاي از شاخص فراواني، درصد فراواني و از شاخص هاي مركزي استفاده شده است. براي بررسي نرمال بودن داده ها از آزمون كولموگروف- اسميرنوف استفاده شده و جهت آزمون فرضيه هاي تحقيق از آزمون رگريسيون استفاده شده است. يافته ها تحقيق نشان از تأثير مثبت و معنادار سرمايه اجتماعي بر مديريت دانش دارد و همچنين تاثير مثبت و معنادار متغيرهاي سرمايه ساختاري بر مديريت دانش، سرمايه شناختي بر مديريت دانش و سرمايه ارتباطي بر مديريت دانش است.