تبيين رابطه رهبري راهبردي و ارتباطات استراتژيك در شركت هاي صنعتي

ماهيت رهبري استراتژيك بدين گونه است كه اين رهبران مستقيما بر افراد تاثير نمي گذارند، بلكه از طريق تاثيرگذاري بر سيستمها و فرايندهاي سازماني به نتايج مطلوب و مورد نظر مي رسند. يكي از اين روشها تاثيرگذاري از طريق فرهنگ سازماني است. در اين تحقيق به بررسي و تبيين ارتباط رهبري راهبردي و ارتباطات استراتژيك در سازمان در شركت هاي صنعتي پرداخته شده است.