ترويج كارمداري و كارآفريني در برابر كارگريزي از نگاه اسوه پيشوايان عملگرا حضرت امام علي (ع)

بحث كار، كوشش و كارآفريني و از طرفي پرهيز از بطالت و بيكاري از موضوعات مورد تأكيد هميشگي دين مبين اسلام و پيشوايان دين مخصوصاً امام علي (ع) بوده است. در اين مقاله سعي شده است همراه با مصاديق مستند و حتي داراي تواتر بر اهميت كار، فرهنگ كار، كارمداري و همچنين كارآفريني و پرهيز از كارگريزي از ديدگاه امام علي (ع) تأكيد شود. اين پژوهش با رويكرد كيفي و با استفاده از روش تحليل محتوا انجام شده است. در نتيجه با مطالعه سيره و شيوه عملي حضرت علي (ع) متوجه مي­شويم كه شكل كار براي ايشان مهم نبوده و همچنين حضرت كار مولد پايدار موجد فرصت هاي پيدا و پنهان را داراي عزت و احترام مي دانستند. در نهايت ويژگي هاي مطرح شده در مورد كارآفرينان كه شامل ويژگي هاي فردي و اجتماعي، روحي و رواني، اقتصادي و ويژگي هاي جسمي مي باشند؛ استخراج گرديده است.