شماره ركورد كنفرانس
4833
عنوان مقاله
بررسي گاهشمارانهي پيشينهي مطالعات هويت كارآفرينانه
پديدآورندگان
رستميان علي rostamiaan@ut.ac.ir دانشگاه تهران , محمدي الياسي قنبر elyasi@ut.ac.ir دانشگاه تهران , سخدري كمال kasakhdari@ut.ac.ir دانشگاه تهران , اميري مجتبي mamiry@ut.ac.ir دانشگاه تهران
تعداد صفحه
7
كليدواژه
هويت كارآفرينانه , بررسي گاهشمارانه , تحليل روايت , تحليل گفتمان , مطالعات انتقادي كارآفريني
سال انتشار
1397
عنوان كنفرانس
دومين كنفرانس ملي كارآفريني
زبان مدرك
فارسي
چكيده فارسي
هويت كارآفرينانه در حكم يكي از نوظهورترين حوزههاي مطالعاتي در رشتهي كارآفريني است كه به بررسي نحوهي شكليابي و تحول اين هويت و نقش آن در كردارها و فرايندهاي كارآفرينانه ميپردازد. پژوهش حاضر به دنبال بررسي پيشينهي پژوهشهاي انجامگرفته در اين حوزهي مطالعاتي است و رهيافت آن مبتني است بر مرور گاهشمارانهي اين پژوهشهاست. در اين روش، مضامين اصلي پژوهشهاي انجامگرفته بر حسب ترتيب پيدايش آنها در طول سه دهه فعاليت پژوهشي محققان در زمينهي هويت كارآفرينانه (1989- اگوست 2018)، مورد بررسي قرار ميگيرند. در يك نگاه كلي، اين بازهي زماني به سه دوره تقسيم شده است. در دورهي نخست (1999-2004)، مطالعات جنسيت با تمركز بر نقش سيطرهي فرهنگ مردسالار كسبوكار بر شكلگيري هويت كارآفرينانه وجه غالب را داشته است. در دورهي دوم (2004-2009) با تمركز بر رهيافتهاي روايي و گفتماني مسألهي شكلگيري هويت مورد توجه قرار گرفته است. و در دورهي سوم (2009-2018) دوباره با سيطرهي مطالعات جنسيت در پژوهشها روبهرو بودهايم؛ با اين اوصاف، چنانكه در متن اشاره شده، ترجيعبند مطالعات هويت كارآفرينانه را بايد رهيافت انتقادي-روايي دانست، جايي كه پديدهي هويت كارآفرينانه را عمدتاً بر اساس نقد فرهنگ كسبوكار مورد ارزيابي قرار ميدهند و به دلالتهاي آن در زمينهي برآيش شكلهاي جديد كارآفريني ميپردازند. يكي از ويژگيهاي ممتاز بررسيهاي گاهشمارانه، ارائهي تصويري كلنگرانه از روند تحولي تمركز پژوهشگران بر ابعاد و سويههاي گوناگون يك موضوع پژوهشي است. به همين اعتبار، در اين مقاله ميتوان ضمن آگاهي از چنين روندي، دربارهي برنامههاي پژوهشي آينده در مطالعات هويت كارآفرينانه گمانهورزي كند.
كشور
ايران
لينک به اين مدرک