بررسي ويژگي هاي رفتاري مديريت جهادي از ديدگاه مقام معظم رهبري

مديريت جهادي الگوي جديدي از نظريات مديريتي است كه پس از انقلاب اسلامي بسط پيدا نمود. مديريتي كه با به كارگيري هنر و علم مديريت و استفاده توأمان از مفاهيم اسلام توانسته، پنجره‌هاي جديدي را به روي سيستم مديريت كشور بگشايد. هدف اين پژوهش بررسي ويژگي هاي رفتاري در حوزه مديريت جهادي است. مديريت جهادي متاثر از فرهنگ جهادي مي باشد كه بصورت يك رفتار در جهاد سازندگي بروز نموده است از ويژگيهاي مديريت جهادي مي توان مسئوليت پذيري، پركاري و سخت كوشي، رعايت شئونات اسلامي و اخلاقي در رفتار با ارباب رجوع اخلاص و دهها مورد ديگر را نام برد. با اينكه در خصوص مديريت جهادي تحقيقات متعدد صورت گرفته، اما كمتر پژوهشي با نگرش رفتاري، الگويي براي مديريت جهادي ارائه نموده است. روش تحقيق حاضر، كيفي و به طور ويژه مطالعه موردي كيفي ، و در نتيجه در اين پژوهش به دليل اين كه نقل دادهها از اسناد معتبر و انتساب داده ها به منبع ولايت فقيه بوده، با صاحبنظران و خبرگان مصاحبه و مشورت صورت گرفته است، ليكن به نظر مي رسد چنانچه مدير جهادي به واقع به تمامي ويژگي‌هاي مديريتي خود تكيه كند و به سراغ مشكلات و معضلات مديريتي برود و در ميانه راه استحاله نشود، مي‌تواند بر اساس ارزش‌هاي اسلامي و با توجه به شرايط محيطي هر سازمان، راه حل‌هايي بر مبناء ارزشهاي اسلامي طرح كرده و زمينه سازي لازم براي تحقق سبك مديريت جهادي واقعي را فراهم آورد. لذا هدف اصلي اين پژوهش، ويژگي‌هاي رفتاري مديريت جهادي است.