بررسي تاثير قابليت هاي داخلي و خارجي مديريت دانش بر نوآوري كسب و كار با توجه به نقش تعديلگر تحمل ريسك سازماني

Investigating the Impact of Internal and External Capabilities of Knowledge Management on Business Innovation with Considering the Role of Organizational Risk Tolerance

در گذشته عدم توجه به حوزه مديريك ريسك سبب ورشكستگي بسياري از شركت‌هاي بزرگ و آسيب ديدن جدي اقتصاد‌ها مي‌شد تا اينكه كارشناسان با جستجوي راهكاري علمي براي اين معضل رشته تخصصي مديريت ريسك را بنياد نهادند. مديريت ريسك فرآيند شناسايي، ارزيابي و كنترل تهديدها براي سرمايه و درآمد يك سازمان است. اين تهديدات يا خطرات مي‌توانند ناشي از طيف گسترده‌اي از منابع اعم از عدم اطمينان مالي، بدهي‌هاي قانوني، خطاهاي مديريت راهبردي، حوادث و بلاياي طبيعي باشند. از اين رو، هدف از انجام اين پژوهش، بررسي تاثير قابليت هاي داخلي و خارجي مديريت دانش بر نوآوري كسب و كار با توجه به نقش تعديلگر تحمل ريسك سازماني روش پژوهش، توصيفي و از نوع همبستگي است. جامعه آماري اين شركت هاي صنعتي كرمانشاه مي‌‌باشد. روش نمونه گيري ، تصادفي ساده است و براي تعيين حجم نمونه از فرمول كوكران استفاده شد كه حجم نمونه 330 مي‌‌باشد. ابزار گردآوري داده‌‌ها تحقيقات كتابخانه اي و پرسشنامه استاندارد كه اعتبار آن‌‌ها با روش آلفاي كرونباخ آن 770/0 تعيين شد. در اين پژوهش ميزان تاثير قابليت هاي داخلي و خارجي مديريت دانش بر نوآوري كسب و كار با توجه به نقش تعديلگر تحمل ريسك سازماني مورد اندازه گيري قرار گرفت و ارتباط هر يك از طريق ضريب همبستگي پيرسون، تعيين تاثير هريك از متغير‌‌ها از طريق رگرسيون گام به گام مورد بررسي و تجزيه و تحليل قرار گرفت. نتيجه حاصل از اين تحقيق نشان داد كه عوامل مختلف قابليت هاي داخلي و خارجي مديريت دانش بر نوآوري كسب و كار تاثير دارد.

In the past, not paying attention to the field of risk management led to the bankruptcy of many large companies and serious damage to economies, until experts sought a scientific solution to this problem and established a specialized field of risk management. Risk management is the process of identifying, assessing and controlling threats to an organization s capital and revenue. These threats or risks can arise from a wide range of sources, including financial uncertainty, legal debt, strategic management errors, and natural disasters. Therefore, the purpose of this study is to investigate the impact of internal and external capabilities of knowledge management on business innovation with respect to the moderating role of organizational risk tolerance of the research method, descriptive and correlational. The statistical population of these industrial companies is Kermanshah. The sampling method is simple random and Cochran s formula was used to determine the sample size, which is a sample size of 330. Data collection tools were library research and a standard questionnaire whose validity was determined by Cronbach s alpha method of 0.770. In this study, the effect of internal and external capabilities of knowledge management on business innovation was measured according to the moderator role of organizational risk tolerance and the relationship between each through Pearson correlation coefficient, determining the effect of each variable through step regression. The step was examined and analyzed. The result of this study showed that various factors of internal and external capabilities of knowledge management have an impact on business innovation due to the moderating role of organizational risk tolerance.