ارائه مدل نظري آميخته نقش زنجيره تامين پايدار در عملكرد و بهره وري سازماني درشركت ملي مناطق نفت خيز جنوب

Presenting a mixed theoretical model of the role of sustainable supply chain on Organization performance and Efficiency in the national Iranian south petroleum company

پژوهش حاضر با هدف ارائه مدل نظري آميخته نقش زنجيره تامين پايدار در عملكرد و بهره وري سازماني درشركت ملي مناطق نفت خيز جنوب انجام شده است. شيوه گردآوري داده ها، به صورت آميخته (كمي-كيفي) از نوع طرح اكتشافي متوالي بود كه در سه مرحله اصلي انجام گرفت. داده هاي كيفي از طريق بررسي 32 واحد مطالعاتي به روش نمونه گيري هدفمند و همچنين مصاحبه هاي عميق با 10 نفر از اعضاي هيأت علمي و خبرگان در زمينه زنجيره تامين پايدار نفت شركت ملي مناطق نفت خيز جنوب كه به صورت هدفمند از نوع گلوله برفي انتخاب شدند، انجام گرديد. جهت تحليل اطلاعات از تكنيك هاي نظريه داده بنياد و رويكرد كدگذاري اشتراوس و كوربين استفاده گرديد و داده ها با استفاده از نسخه 2020 نرم‌ افزار MaxQDA تحليل و ابعاد و ويژگي هاي مدل نظري نقش زنجيره تامين پايدار در عملكرد و بهره‌وري سازماني شناسايي شد. در بخش كمي، پرسشنامه طراحي شده در يك مطالعه مقدماتي روي 10 نفر از خبرگان رشته مديريت اجرا شد و روايي نسبي محتوايي آن مورد بررسي قرار گرفت و براساس آن به اصلاح پرسشنامه اقدام شد. سپس نسخه نهايي و اصلاح شده آن در اختيار 384 نفر از كاركنان شركت ملي مناطق نفتخيز جنوب قرار داده شد. اعتبار پرسشنامه توسط صاحبنظران تأييد و پايايي آن به وسيله آلفاي كرونباخ همه مولفه ها بالاي(7/0) محاسبه گرديد. در ارزيابي ‌كمي مدل، از مدلسازي معادلات ساختاري و نرم‌افزار SmartPLS استفاده گرديد. تمام اعداد معني‌داري، بزرگتر از 1.96 و ضرايب استاندارد بزرگتر از 0.4 حاصل شد و مدل ‌مورد تاييد قرار گرفت. با توجه به اينكه معيار برازش داده‌ها برابر 0.684 بدست آمد، برازش مدل نهايي تأييد گرديد.