• شماره ركورد كنفرانس
    5407
  • عنوان مقاله

    بررسي موانع گزارش دهي خطاهاي دارويي توسط پرستاران ، يك مطالعه مروري

  • پديدآورندگان

    عبدالهي درشكي رضا rezaabdollahi97@yahoo.com دانشگاه علوم پزشكي اروميه , باقرزادي آيناز bagherzadiaynaz@gmail.com دانشگاه علوم پزشكي اروميه

  • تعداد صفحه
    1
  • كليدواژه
    خطاهاي دارويي , موانع گزارش دهي , پرستاري
  • سال انتشار
    1402
  • عنوان كنفرانس
    اولين كنگره ملي ايمني غذا و دارو
  • زبان مدرك
    فارسي
  • چكيده فارسي
    زمينه و هدف :يكي از وظابف اصلي و مهم پرستاران در امر مراقبت از بيماران دادن دارو بوده كه به علت ماهيت سمي بسياري از داروها ، از پرخطرترين وظايف آنها محسوب مي شود. لذا شناسايي موانع خودگزارشي خطا به منظورحفظ ايمني بيمار و ارتقاي كيفيت ارائه مراقبت پرستاري ضروري بنظر مي رسد. هدف از اين مطالعه بررسي علل و موانع گزارش خطاهاي دارويي توسط پرستاران به صورت مروري مي باشد. روش كار : در مطالعه مروري مروري حاضر براي جستجوي مقالات، نمونه گيري از متون به روش مبتني بر هدف و بر اساس سينتكس مناسب از پايگاه هاي اطلاعاتي و منابع بين المللي معتبر و در دسترس شامل Scopus, Web of Science, PubMed, ProQuest و بانك هاي اطلاعاتي فارسي شامل Irandoc, idml.research, Magiran, SID با كليد واژه هاي انگليسي شامل Medical Error، TO reporting Barriers ، nursingبود. اين كليد واژه ها در زبان فارسي شامل خطاي دارويي ، موانع گزارش دهي و پرستاري بودند. كليه مقالات از سال 2000 تا پايان سال 2023 ميلادي كه در زمينه خطاهاي دارويي در پرستاري بودند ، وارد مطالعه شدند. پس از جستجو 20 مقاله يافت شد كه در نهايت 15مقاله وارد مطالعه شد. نتايج: نتايج بررسي 15 مطالعه انتخاب شده نشان داد كه عوامل مانند درك پرستاران از خطا، ترس از پيامد گزارش خطا ، نحوه برخورد مديران با پرستار خطاكار، ترس از نگرش منفي بيمار نسبت به پرستار، ايجاد مسائل قضايي به دنبال گزارش خطا، ترس از ايجاد سو سابقه و به خطر افتادن موقعيت شغلي ، كمبود اطلاعات در مورد نحوه گزارش ، فراموش كردن گزارش دهيو خصوصيت روحي و شخصيتي پرستاران مي تواند به عنوان موانع گزارش دهي خطا دارويي توسط پرستاران در نظر گرفته شود. نتيجه گيري: يافته هاي مطالعه فوق ضرورت توجه و اقدام مديران در جهت شناسايي و برطرف نمودن يا كاهش موانع گزارش دهي خطا بر اساس اهميت آنها نشان مي دهد . از جمله اين اقدامات مي توان به روش‌هاي غيرسرزنش‌كننده، غيرتنبيهي و همچين يادگيري بدون ترس و موثر در سازمان ورفتار حمايتي مديران پرستاري اشاره كرد تا به وسيله اين اقدامات، كيفيت مراقبت و ايمني بيمار ارتقا يابد.
  • كشور
    ايران