شماره ركورد كنفرانس
1135
عنوان مقاله
بررسي تاثير مديريت پايبندي بالا بر عملكرد سازماني با در نظر گرفتن رضايت شغلي كاركنان و فرهنگيان استان گيلان
پديدآورندگان
معمارزاده طهران غلامرضا نويسنده , پيكر نگار عبدالحسين نويسنده , پيكر نگار عبدالله نويسنده
تعداد صفحه
20
كليدواژه
فرهنگيان , گيلان , مديريت پايبندي بالا , مديريت عملكرد , رضايت شغلي , رضايت شغلي كاركنان
سال انتشار
1395
عنوان كنفرانس
اولين كنفرانس بين المللي دستاوردهاي نوين پژوهشي در مديريت ،حسابداري و اقتصاد
زبان مدرك
فارسی
شماره مدرك كنفرانس
4336944
سال انتشار
1395
از صفحه
1
تا صفحه
20
سال انتشار
1395
لينک به اين مدرک