شماره ركورد كنفرانس :
1135
عنوان مقاله :
بررسي تاثير ابعاد نوآوري بر عملكرد منابع انساني براساس مدلسازي ساختاري تفسيري
پديدآورندگان :
جواني سراي امير نويسنده , پيري مرتضي نويسنده
تعداد صفحه :
17
كليدواژه :
عملكرد منابع انساني , مدل ساختاري تفسيري , مدلسازي ساختاري تفسيري , نوآوري
سال انتشار :
1395
عنوان كنفرانس :
اولين كنفرانس بين المللي دستاوردهاي نوين پژوهشي در مديريت ،حسابداري و اقتصاد
زبان مدرك :
فارسی
شماره مدرك كنفرانس :
4336944
سال انتشار :
1395
از صفحه :
1
تا صفحه :
17
سال انتشار :
1395
لينک به اين مدرک :
https://search.ricest.ac.ir/dl/search/defaultta.aspx?DTC=36&DC=76126
بازگشت