معماري سازماني زمينه ساز استقرار و توسعه ي معماري اطلاعات در دستگاه هاي دفاعي و اجرايي كشور

تجربه ي كشورهاي توسعه يافته نسبت به معماري اطلاعات در سازمان ها، حكايت از آن دارد كه معماري اطلاعات نيازمند زيرساخت ها و پيش زمينه هايي است كه اگر قبل از تدوين انجام نشود، مانع دستيابي سازمان ها به مطلوبيت هاي مورد انتظار و اهداف توسعه ي فناوري اطلاعات مي گردد. در كشور ما علي رغم منافع قابل توجه معماري اطلاعات در نظام هاي دفاعي و اجرايي، تلاش هاي صورت گرفته در اين زمينه با چالش ها و مشكلات بسيار زيادي در مراحل طراحي و اجرايي مواجه شد كه نتوانست به نتايج مطلوب و قابل انتظار منجر شود.اين مقاله، به بررسي نمونه هاي واقعي اجراي معماري اطلاعات در سازمان هاي دولتي كشور در مقايسه با نمونه هاي موفق جهاني به عنوان الگوي مبنا پرداخته است. سپس با استفاده از روش رويش نظريه و تحليل محتوا سعي در شفاف سازي علل اصلي و ريشه اي عدم موفقيت فعاليت هاي مذكور در دستگاه هاي اجرايي كشور نموده است. در پايان پس از مطالعه ي نظام مند الگوهاي موفق جهاني و تحليل آنها، با توجه به شرايط بومي كشور به اين نتيجه رسيده است در راستاي تغييرات و نيازمندي هاي محيط پيراموني سازمان هاي كشور و هم چنين سنتي بودن ساختارها و فرآيندهاي انجام كار دروني، آنها بايد قبل از انجام هرگونه معماري اطلاعاتي فعاليت هاي معماري سازماني را به عنوان زيرساخت استقرار توسعه ي معماري اطلاعات جهت شفاف سازي ماموريت و مهندسي ساختاري سيستم ها و فرآيندهاي آن انجام دهند، در غير اين صورت انجام هرگونه معماري اطلاعات با استقرار دولت الكترونيك از اثربخشي و كارايي لازم برخوردار نخواهد بود.