رتبه بندي و مطالعه ميزان سودمندي شاخص هاي سند چشم انداز1404 نهاد كتابخانه هاي عمومي كشور از منظر كارشناسان و اعضاي هيئت علمي

An Investigation on the Usefulness of the Indicators of the 1404 Public Library Institutions Vision Document: An Expert and Faculty Member Point of View

هدف: هدف از اين پژوهش شناسايي رتبه بندي شاخص هاي سند چشم انداز 1404 نهاد كتابخانه هاي عمومي كشور و بررسي ميزان سودمند آنها است. روش: براي انجام اين پژوهش از روش پيمايشي استفاده شده است. ابتدا گويه هاي شاخص هاي سند چشم انداز مشخص و بر اساس مدل اوليه پرسشنامه اي تنظيم شد. جامعه آماري پژوهش را اعضاي هيئت علمي رشته و كارشناسان منابع و كارشناسان امور كتابخانه هاي نهاد كتابخانه هاي عمومي كشور تشكيل دادند كه نمونه اي از آنها به تصادف انتخاب شد. داده هاي حاصله با استفاده از نرم افزار آماري SPSS22 تجزيه و تحليل گرديد. يافته ها: يافته ها نشان داد كه نمره شاخص هاي امانت، مجموعه و كاركنان از نمره معيار بالاتر است و با آن تفاوت معني دار دارد. نمره شاخص هاي عضويت و فضاي كتابخانه اي نيز از نمره معيار بالاتر بود ولي با آن تفاوت معني داري نداشت. همچنين در رتبه بندي شاخص ها، شاخص امانت، مجموعه و كاركنان با يكديگر تفاوت معني داري نداشتند و در يك رتبه قرار گرفتند. شاخص هاي عضويت و فضاي كتابخانه اي نيز تفاوت معني داري با هم نداشتند و در رتبه بعدي قرار گرفتند. با وجودي كه نمره تمامي شاخص ها از نمره معيار بالاتر بود با اين حال اين شاخص ها بي نياز از تغيير نيست و ويرايش و بازنگري در برخي از گويه هاي هر شاخص براي تحقق اهداف سند چشم انداز لازم به نظر مي رسد. اصالت/ارزش: ارزش مقاله پژوهش حاضر در نشان دادن رتبه و ميزان سودمندي شاخص ها براي ارزيابي و كنترل سند چشم انداز نهاد كتابخانه هاي عمومي كشور است.

Purpose: his study aims is to identify and rank the usefulness indicator factors of the Public Libraries Vision 1404 from experts and faculty members point of view. Methodology: Method To conduct this study a survey method is used. Firstly, the indicator items in the 1404 vision document were identified and a questionnare was designed around these factors. The statistical population of the study consisted of faculty members and experts in the field of public libraries of which a sample was randomly selected. Data was analyzed using SPSS software. Findings:The findings showed that the score for lending, staff and staff indices is higher than the benchmark score which reveals a significant difference. The membership rating and library space scores were higher than the benchmark score, but did not show any significant difference. There were also no significant differences in the ranking of indices, borrowing, collection, and staff ratios. Membership indices and library space did not differ significantly and were ranked next. Although the score for all indicators was higher than the benchmark, however, these indicators do not need to be changed, and the editing and review of some of the terms of each indicator seems necessary to fulfill the objectives of the vision document.