در مسير نظريه‌ي رهبري حكيمانه‌ي اسلامي

Toward a Theory of Islamic Wisely Leadership

آشفتگي­ها، پيچيدگي­ها، تنوع، پويايي­ها، عدم قطعيت­ها و تغييرات سريع و فزايندۀ ملّي و بين­المللي در فناوري­ها، بازارها و كيفيت­هاي زندگيِ دنياي امروز، سازمان­ها را وادار مي­سازد تا در جستجوي رهبراني باشند كه كمترين اشتباهات را در تصميم­گيري­هايشان داشته باشند. رهبراني كه حساب­شده و با وسواسي خاص، تصميم­هاي درست را اتخاذ كنند و رفتارهاي مناسب و درستي را براي هدايت و رهبري پيروان به­كار گيرند. بنابراين، سازمان­هاي عصر حاضر بايد در جستجوي رهبراني باشند كه به صورت «خردمندانه و حكيمانه» به هدايت و رهبري مي­پردازند. اين مقاله، با ديدي متفاوت، به ارائۀ نظريۀ رهبري حكيمانۀ اسلامي مي­پردازد. گزارۀ اصلي اين مقاله عبارت است از «ارائۀ نظريۀ رهبري حكيمانۀ اسلامي». اين نظريه تركيبي از رويكردهاي عقلائي، مذهبي، اخلاقي و ارزشي به رهبري است و عرصۀ گسترده­اي را براي بررسي، مطالعه و پژوهش در رهبري و توسعۀ آن فراهم مي­آورد. اين نظريه، با تأكيد بر حكمت رهبر، علاوه‌بر پرداختن به رفتار و ويژگي­هاي شخصيتي رهبر، زمينۀ مطالعۀ ماهيت و وجود رهبري را نيز ممكن مي­سازد

Today’s organizations, in chaos, complexities, diverse, dynamic, uncertainties, and rapid and increasingly changes in technologies, markets, and life qualities, are forced to search of leaders who having the least mistakes in their decision-makings; The leaders who make the right decisions with a calculative and scrupulous sense, and serve right and suitable behaviors for guiding and leading their followers. Thus, present era organizations have to search of leaders who guiding and leading insightful and wisely. This paper addresses to representation “Islamic Wisely Leadership Theory” with a different viewpoint. The main proposition of this paper is Islamic Wisely Leadership Theory representation. Islamic Wisely Leadership Theory is an inclusive of the rational-and religious-and ethics-and values-based approaches to leadership. This theory provides a comprehensive view of leadership theory. In fact, Islamic Wisely Leadership Theory provides a widespread area for leadership study and research, and its’ development. In addition to pay attention to leader traits and behaviors, this theory can provide an area for studying leadership being (existence) and nature as well.