مقايسه كيفيت خواب در پرستاران بخش سوختگي با ساير بخش هاي باليني

Sleep quality in nurses of burn ward compared to other clinical wards

زمينه و هدف: خواب با كيفيت به‌صورت دستيابي فرد به خواب عميق تعريف مي‌شود. بيش از نيمي از پرستاران از اختلالات خواب رنج مي‌برند. هدف مطالعه حاضر مقايسه كيفيت خواب درك شده در پرستاران بخش سوختگي با ساير پرستاران است. روش بررسي: در يك طراحي مقطعي در بيمارستان امام رضا (ع) در سال 1395، 55 پرستار شاغل در بخش سوختگي با نمونه‌اي معرف از پرستاران ساير بخش‌هاي باليني مورد مقايسه قرار گرفتند. نسخه استاندارد پرسشنامه سنجش كيفيت خواب پيتسبورگ براي آن‌ها تكميل شد. داده‌ها توسط SPSS نسخه 11/5 مورد تحليل قرار گرفت. يافته­ ها: تمام پرستاران بخش سوختگي (55 نفر، 100%) و 96% از ساير پرستاران (48 نفر) اختلال خواب داشتند كه تفاوت آماري معني‌داري بين اين دو وجود نداشت. تنها كارآيي خواب در پرستاران بخش سوختگي (85% بدون اختلال خواب) بهتر از پرستاران ساير بخش‌ها (64% بدون اختلال خواب) بود(0/01 =p). كيفيت خواب به‌طور معني‌داري با افزايش سن (0/02=p و 0/23-=r) و افزايش سابقه كار (0/01=p و 0/23-=r) كاهش مي‌يافت اما با اضافه‌كاري (0/38=p و 0/08-=r) رابطه‌اي نداشت. نتيجه­ گيري: با توجه به شيوع بالاي اختلالات خواب، به نظر مي‌رسد مداخلات غربالگري بايد در نظام پرستاري مورد توجه قرار گيرد. اميدواريم اين رويكرد بتواند منجر به شروع زودهنگام مداخلات درماني براي كاهش و يا حتي حذف بار ناشي از اختلال خواب شود.

Background and aims: Sleep quality is defined as the perceived deep sleep. More than half of nurses have sleep disorders. The aim of this study is to compare perceived sleep quality between burn and non-burn nurses. Methods: In a cross-sectional design in Imam Reza Hospital in 2016, 55 nurses of burn ward were compared to a representative sample of other clinical wards. The validated Persian version of Pittsburgh Sleep Quality Index was filled. Data were analyzed through SPSS v. 11.5. Results: All burn nurses (55, 100%) and 96% (48) of non-burn nurses had a sleep disorder without a statistically significant difference. Only sleep efficiency was better in burn nurses (85% with no sleep disorder) compared to non-burn nurses (64% with no sleep disorder) (p=0.01). Sleep quality was significantly reduced by increasing age (r= -0.23, p=0.02) and increasing years of work history (r= -0.23, p=0.01) but not with overtime work (r=0.08, p=0.38). Conclusion: With respect to the high prevalence of sleep disorder, we believe that screening interventions should be considered in the nursing system. This approach can hopefully help in starting therapeutic interventions to reduce or even eliminate the burden of sleep disorder.