بررسي رابطه بين سرمايه فكري و بهره‌وري در صنايع توليدي ايران

شركت هاي موفق به اين موضوع پي برده‌اند كه سرمايه‌گذاري بر روي سرمايه‌هاي فكري به‌منظور ايجاد محصولات و خدمات با ارزش ضروري است. علاوه بر اين، در شرايطي كه فضا براي جذب سرمايه‌هاي جديد، ناامن است، شركت ها گزينه اي جز استفاده مطلوب از منابع موجود ندارند، لذا در اين صورت بهره وري به عنوان استفاده كارآمد و موثر از منابع براي توليد تعريف مي شود. اهميت اين تحقيق در برجسته‌سازي نقش سرمايه فكري در بهره‌وري صنايع مواد و محصولات شيميايي مي باشد. در اين تحقيق ابتدا ارزش سرمايه فكري شركت هاي سرمايه‌گذاري بر اساس روشي كاربردي و همچنين ارزش بهره‌وري بر اساس شا‌خص‌هاي بهره‌وري ارائه‌شده توسط سازمان بهره‌وري ملي ايران براي دوره زماني 10 ساله از 1379 تا 1388 محاسبه و در مرحله بعد ارتباط بين سرمايه فكري و بهره‌وري شركت هاي سرمايه‌گذاري فعال در بورس اوراق بهادار تهران صنعت مواد و محصولات شيميايي به‌صورت مطالعه موردي ارزيابي شده است. روش آماري استفاده‌شده به ‌منظور تجزيه‌وتحليل داده‌ها، روش حداقل مربعات تعميم‌يافته مي‌باشد. به‌طوركلي هدف اين تحقيق، بررسي رابطه بين سرمايه فكري و بهره‌وري شركت‌ها مي‌باشد. يافته مهم اين مقاله حاكي از رابطه معنادار بين كارايي سرمايه انساني و بهره‌وري نيروي كار است.