نوآوري فناورانه: عواملِ درون‌سازماني و برون‌سازمانيِ مؤثر و تأثيرپذير

در محيط رقابتي كسب‌وكار، توسعه و حفظ يك مزيت رقابتي براي كليه‌ شركت‌ها امري حياتي است؛ نوآوري فناورانه عاملي كليدي در تحقق اين مهم به شمار مي‌رود كه توجه به عوامل مؤثر بر نوآوري فناورانه و چگونگي تأثير اين عوامل در بهبود نوآوري فناورانه را ضرورت مي‌بخشد. از طرفي شناسايي مهم‌ترين ابعاد تأثيرپذير از نوآوري فناورانه چه درون سازمان و چه بيرون از سازمان، راهنمايي براي مديران و مسئولان در جهت نيل به اهداف سازمان و كشور به شمار مي‌رود و بيش از پيش اهميت توجه به اين نوع خاص از نوآوري را آشكار مي‌سازد. مرور تحقيقات انجام‌شده در زمينه‌ نوآوري فناورانه، نشان مي‌دهد كه محققان بسياري به شناسايي، اولويت‌بندي و بررسي تأثير عوامل صاحب نقش پرداخته‌اند. در پژوهش حاضر تلاش شده است تا با بهره‌گيري از روش تجزيه و تحليل محتواي كيفي و منتظم ساختن مباحث پيرامون موضوع در تحقيقات پيشين از طريق مطالعات كيفي تلخيصي، عوامل صاحب نقش همراه با ابعاد و مؤلفه‌ها تبيين و تشريح شوند. از طريق تجزيه و تحليل صورت گرفته بيش از بيست عامل شناسايي گرديد كه ابعاد و مؤلفه‌ها و چگونگي تأثيرگذاري يا تأثيرپذيري هر عامل نيز تشريح شد. مهم‌ترين عامل تأثيرپذير از نوآوري فناورانه كه ضرورت توجه به اين مهم را بيش از پيش آشكار مي‌سازد، عملكرد شركت است. اما نمي‌توان درخصوص اثرگذارترين عامل تصميمي اتخاذ نمود. لذا سازمان‌ها مي‌بايستي در راستاي بهبود عملكرد شركت در همه جنبه‌ها نظير مالي، مشتري، بازار، توسعه محصول جديد، شهرت نام تجاري و غيره توجه ويژه‌اي به نوآوري فناورانه داشته باشند و در راستاي بهبود اين امر، تمامي عوامل مؤثر را رصد كرده و به‌طور خاص در كنترل و بهبود عوامل درون‌سازماني به منظور بهبود نوآوري فناورانه بكوشند.