مدل رابطۀ بين منابع قدرت و سوء‌رفتار مربيان با انگيزش پيشرفت ورزشكاران زن نخبه

The Model of Relationship of Sources of Power and Coaches’ Misconduct with Progressive Motivation in Elite Female Athletes

هدف اين تحقيق ارائۀ مدل رابطۀ بين منابع قدرت و سوء‌رفتار مربيان با انگيزش پيشرفت ورزشكاران زن نخبه بود. روش تحقيق از نوع تحليل عاملي و به لحاظ اجرا ميداني است. جامعۀ آماري تحقيق را تمامي ورزشكاران زن نخبۀ 2 رشتۀ تيمي و 2 رشتۀ انفرادي شامل دوچرخه‌سواري و قايقراني دعوت‌شده به اردوهاي تيم‌هاي ملي در سال 1395 تشكيل دادند، كه به روش تمام‌شمار 190 ورزشكار براي نمونه انتخاب شدند. براي جمع‌آوري اطلاعات از پرسشنامه‌هاي قدرت در ورزش ون و همكاران (2000)، پرسشنامۀ بررسي تجربۀ سوءرفتار بلوري‌زاده (1392)، پرسشنامة انگيزش پيشرفت لانگ و فريس (2006) و از آزمون ضريب همبستگي پيرسون و تحليل رگرسيون به‌منظور پيش‌بيني تغيير و روش تحليل عاملي و آزمون t در بررسي برازش مدل و تعيين تأثير از طريق نرم‌افزار آماري SPSS، Excel و SMART-PLS استفاده شد. نتايج نشان داد بين منابع قدرت با انگيزش پيشرفت ورزشكاران زن نخبه رابطۀ چندگانه وجود دارد و منابع قدرت انگيزش پيشرفت را تبيين مي‌كنند. همچنين بين مؤلفه‌هاي سوء‌رفتار با انگيزش پيشرفت ورزشكاران زن نخبه رابطۀ چندگانه وجود دارد. مؤلفه‌هاي سوء‌رفتار انگيزش پيشرفت را تبيين مي‌كنند. شاخص‌هاي برازش نيكويي NFI؛ SRMR به‌همراه تفسير آنها نشان مي‌دهد كه مدل برازش مناسبي ندارد و در PLS-SMART شاخص‌ها بايد بااحتياط تفسير شوند.

The aim of this study was to provide the model of the relationship of the sources of power and coaches’ misconduct with progressive motivation in elite female athletes. The research method was factor analysis and field. The statistical population consisted of all elite female athletes in 2 team sports and 2 individual sports including cycling and rowing who were invited to the camps of national teams in 2016. 190 athletes were selected as the sample. To collect data, Power in Sport Questionnaire by Wann et al. (2000), Blurizadeh (2015) Misconduct Experience Questionnaire, Long and Fries Progressive Motivation Questionnaire (2006) were used. Pearson correlation coefficient and regression analysis were used to predict changes and factor analysis and t test were applied to examine the fit of the model and to determine the effect by SPSS, Excel and SMART-PLS. The results showed a multiplicity relationship between sources of power and progressive motivation in elite female athletes and the sources of power explained progressive motivation. There was a multiplicity relationship between the components of misconduct and progressive motivation in elite female athletes and these components explained progressive motivation. The goodness of fit indicators of NFI and SRMR along with their interpretations showed that the model does not have a good fit. an‎d in PLS-SMART, indicators should be interpreted with caution.