تدوين مدل نظري حكمراني موثر بر عملكرد پروژه‌هاي بزرگ‌مقياس چند سازمانه مشاركت مدني

Developing a theoretical model of the governance affecting the performance of mega multi-firm projects in a consortium

سيستم حكمراني در پروژه هاي بزرگ مقياس كه به منظور اجراي آن شركت هاي متنوعي تحت عنوان قرارداد مشاركت حضور پيدا مي كنند مي تواند بر عملكرد مشاركت و در نهايت عملكرد پروژه تاثيرگذار باشد. مطابق با مرور نقادانه ادبيات موضوع در اين زمينه و دستيابي به شكاف تحقيقاتي مشخص گرديد كه داشتن سيستم حكمراني مناسب يكي از عوامل كليدي تاثيرگذار بر موفقيت است. هدف اين پژوهش درك عميق از تاثيرگذاري حكمراني بر پروژه هاي بزرگ مقياس چندسازمانه مشاركت مدني است. با استفاده از روش تحقيق كيفي و اكتشافي، شش مشاركت بالادستي پارس جنوبي مورد مطالعه قرار گرفت و از گراندد تئوري به منظور تحليل داده ها و يافتن روابط ميان آن ها استفاده شد. در اولين گام، مولفه هاي حكمراني موجود و عوامل تاثيرگذار بر آن شناسايي گرديد و پيامدهاي حكمراني موجود مشخص شد؛ سپس مولفه هاي حكمراني مطلوب با تكرار مصاحبه ميان جامعه تحقيق و شناسايي شرايط بهبود ارائه گرديد و در انتها مدل حكمراني موثر بر عملكرد با پيامدهاي معيارهاي حكمراني مطلوب و رعايت منافع ذي نفعان طراحي گشت.

Governance in megaprojects can be used to implement a variety of companies under the consortium agreement, which can affect performance of the consortium. According to literature review and achievement of the research gap, it has become clear that one of the key factors influencing success, is proper governance system. The purpose of this study is to grasp deep-seated influence of governance on mega multi-firm projects in a consortium. Using qualitative and exploratory research method, six upstream consortium of South Pars were investigated and grounded theory was used to analyze data and find relationships between them. At the first step, components of existing governance and influential factors were identified and consequences of existing governance were identified; then, by repeating interviews between the research community and identifying conditions for improvement, components of good governance were presented and effective governance model influencing performance with the implications of good governance criteria and stakeholder interests were designed.