كيفيت روابط بين‌فردي بر‌اساس بخشش خود، بخشش ديگران و بخشش موقعيت‌ها

Quality of Interpersonal Relationships Based on Self-Forgiveness, Other-Forgiveness and Position-Forgiveness

زمينه: بخشش در روابط به‌عنوان عامل بهبود دهنده كيفيت روابط بين فردي شناخته مي‌شود. با اين حال، سؤال اين است كه آيا تفاوت در ابعاد بخشش و همچنين نگرش‌هاي مختلف نسبت به نقش هاي جنسيتي در فرهنگ ايراني، كه جنبه ­هاي مختلفي از ايعاد بخشش را در زنان و مردان برجسته مي‌كند، كيفيت روابط بين فردي را پيش بيني مي‌كنند يا خير؟ و اگر چنين است، اين جنبه ­ها چيست؟ هدف: اين پژوهش با هدف بررسي رابطه انواع بخشش (بخشش خود، بخشش ديگران و بخشش موقعيت‌‌ها) با مشكلات بين شخصي و مقايسه نقش تعاملي انواع بخشش بر كيفيت روابط در زنان و مردان اجرا شد روش: از ميان دانشجويان دانشگاه تهران تعداد 286 نفر (دختر: 154 و پسر: 132) به پرسشنامه‌هاي بخشش هارتلند (HFS,2005) و پرسشنامه مشكلات بين شخصي ((IIP-30,2012 پاسخ دادند. يافته ­ها: نتايج همبستگي و تحليل رگرسيون داده‌ها نشان داد كه بين انواع بخشش و مشكلات بين‌شخصي رابطه منفي معناداري وجود دارد (01/0(P< و اين رابطه منفي از طريق بخشش موقعيت‌ها در زنان (0/62-B=)و بخشش خود در مردان (0/56-B=) اتفاق مي‌افتد. نتيجه­ گيري: نتايج پژوهش نشان دهنده تفاوت جنسيتي در پيش‌بيني كيفيت روابط بين شخصي بر اساس انواع بخشش بود، به عبارتي ديگر مشكلات بين‌فردي در مردان اشاره به عدم بخشش خود يا سخت‌گيري مردان به نقاط ضعف و نقص­ هاي شخصي است در حاليكه مشكلات بين فردي در زنان مي‌تواند نشانه ­اي از عدم بخشش موقعيت‌ها يا عدم پذيرش فشارهاي اجتماعي و فرهنگي باشد.

Background: Forgiveness in relationships is recognized as a factor in improving the quality of interpersonal relationships. However, the question is whether the differences in the dimensions of forgiveness as well as the different attitude towards gender roles in Iranian culture, which are different aspects of the forms of forgiveness highlighted in women and men, predict the quality of interpersonal relationships or not? an‎d if so, what are these aspects? Aims: Based on these issue, current study aimed to investigate the relationship between types of forgiveness (self-forgiveness, other forgiveness and position forgiveness) and interpersonal problems. also it compared the interactive role of various type of forgiveness on the quality of relationships in men and women Method: Among students of University of Tehran, 154 women and 132 men responded to Dispositional Hartland Forgiveness Scale (HFS) and Inventory of Interpersonal Problems (IIP-30). Results: Correlation and regression analysis of data showed a negative relationship between types of forgiveness and interpersonal problems (P<0/01). This relationship occurred through position-forgiveness in women (B=-0/62) and self-forgiveness in men (B=-0/56). Conclusions: In sum, the results of the present study showed gender differences in the prediction of quality of interpersonal relationship based on different types of forgiveness. In other words, interpersonal problems in men point to the lack of Self-forgiveness or criticizing to personal weaknesses and problems, while interpersonal problems in women can be indicative of situation-unforgiveness or not accepting social and cultural pressures.