عنوان مقاله :
اجراي طرح مهارتآموزي و كارآموزي دانشجويان به شيوهي نوين
پديد آورندگان :
حدادي ، الياس دانشگاه فني و حرفه اي آذربايجان شرقي - دانشكده شماره يك تبريز , كياني ، غلامرضا دانشگاه تبريز - دانشكده مهندسي نانوفناري , جعفريزاده ، هدي دانشگاه صنعتي سهند تبريز - دانشكده مهندسي شيمي
كليدواژه :
اشتغالزايي , دانشآموختگان , دانشجويان , رضايت شغلي , كارآفريني , كارآموزي , مهارتآموزي.
چكيده فارسي :
آموزشهاي مهارتي بهعنوان آموزشهاي اشتغالزا مورد استقبال دانشجويان و دانشآموختگان دانشگاه قرار گرفته است. اين مقاله به بررسي راههاي افزايش مهارت دانشجويان در حين تحصيل براي كارآفريني و اشتغالزايي از طريق طرح مهارتآموزي و كارآموزي به شيوه ي نوين پرداخته است. در اين زمينه، مركز كارآفريني و دانشآموختگان دانشگاه بهمنظور ارتقاي شايستگيهاي حرفهاي دانشجويان و دانشآموختگان دانشگاهي با رويكرد رفع نياز بازار كار كشور به نيروي متخصص، به تدوين آييننامه ي طرح ملي كارآموزي به شيوه ي نوين با همكاري دانشگاهها پرداخت تا زمينهاي باشد براي افزايش رضايت شغلي دانشآموختگاني كه جذب بازار كار خواهند شد تا سبب افزايش كارآفريني، بهرهوري و سودآوري صنايع شوند. با مهارتافزايي دانشجويان ميتوان كارآفريني و رضايت شغلي را افزايش داد. نزديك به 1 درصد از استادان و 3 درصد از دانشجويان نظر خيلي خوب به دوره ي كارآموزي به شيوه ي قديم داشتند، در حالي كه اين مقادير در كارآموزي به شيوه نوين بهترتيب به 20 و 25 درصد رسيد.