ارزش هاي فرهنگي و پذيرش فناوري اطلاعات: نقش ويژگي‌هاي فردي و باورهاي شناختي

هدف پژوهش حاضر بررسي تأثير فرهنگ و ويژگي‌هاي فردي بر پذيرش فناوري اطلاعات در ميان دانشجويان دانشگاه آزاد اروميه بود. بدين منظور متغيرهاي اضطراب و خودكارآمدي رايانه و ابعاد فرهنگي (ابهام گريزي، جمع گرايي / فردگرايي و فاصله قدرت) به مدل پذيرش فناوري (TAM) اضافه و آزمون شدند. 309 نفر از دانشجويان دوره كارشناسي دانشگاه آزاد اروميه به عنوان نمونه انتخاب شده و به پرسشنامه هاي پژوهش پاسخ دادند. نتايج تحقيق با استفاده از مدل يابي معادلات ساختاري به روش PLS نشان داد كه مدل پذيرش فناوري قادر به پيش بيني 39 درصد از واريانس تصميم به استفاده است. خودكارآمدي رايانه اثر مثبت و اضطراب رايانه اثر منفي بر سودمندي و سهولت استفاده ادراك شده داشتند. ابهام گريزي اثر منفي بر خودكارآمدي رايانه داشت وجمع گرايي/ فردگرايي، فاصله قدرت و ابهام گريزي اثر مثبت بر اضطراب رايانه داشتند. به طور كلي نتايج نشان دادند كه فرهنگ و صفات شخصيت بر پذيرش فناوري اطلاعات تاثير دارند.هدف پژوهش حاضر بررسي تأثير فرهنگ و ويژگي‌هاي فردي بر پذيرش فناوري اطلاعات در ميان دانشجويان دانشگاه آزاد اروميه بود. بدين منظور متغيرهاي اضطراب و خودكارآمدي رايانه و ابعاد فرهنگي (ابهام گريزي، جمع گرايي / فردگرايي و فاصله قدرت) به مدل پذيرش فناوري (TAM) اضافه و آزمون شدند.