تحليل حقوقي اصل اختصاص انحصاري ارگان اجرايي شركت به مديرعامل

اگرچه طبق قانون، حدود اختيارات مديرعامل را هيأت مديره تعيين مي‌كند ولي اختيارات اجرايي‌اي كه به مديرعامل داده نشده باشد برخلاف برداشت مبهم معمول قابل اعمال توسط خود هيأت مديره نيست؛ بنابراين اين مقاله اثبات مي‌كند كه در حقوق تجارت اصل تقريباً پنهاني به نام اصل اختصاص انحصاري ارگان اجرايي شركت به مديرعامل وجود دارد. به كاررفتن كلمه عامل در عنوان مديرعامل، فقط اجباري‌بودن آگهي‌شدن مشخصات مديرعامل در روزنامه رسمي كشور، اجباري‌بودن انتخاب مديرعامل و استثنايي‌بودن وجود هيأت‌مديره در شركت‌ها، اختيار كامل مديرعامل در امور اجرايي شركت، شخص حقيقي‌بودن مديرعامل و امكان مديرعامل شدن فقط براي يك شركت، و سقف‌نداشتن دوره مديرعاملي از دلايل وجود اين اصل‌اند. اين اصل قابل تسري به مدير (عامل) شركت‌هاي غير از سهامي و تعاوني نيز مي‌باشد. در مواردي مقدمات اثبات اين اصل نظير اختيار كامل داشتن مديرعامل در امور اجرايي شركت و جدا بودن امور اجرايي از امور تقنيني هم لاجرم اثبات شده‌اند. در پرتو اين اصل، تحليل شقوق مختلف مساله مهم امكان يا عدم‌امكان استناد به محدود‌شده‌بودن اختيارات مديرعامل در مقابل اشخاص ثالث ممكن شده و مشخص مي‌شود كه مديرعامل جايگاهي كاملاً مستقل از هيأت‌مديره دارد.