تأثير جنسيت، تحصيلات و ذهنيت توطئه بر ترديد حرفه‌اي حسابرس: آزموني از نظريه نگرش

در سال‌هاي اخير پژوهشگران نشان داده‌اند كه قضاوت و تصميم گيري حسابرس از جمله ترديد حرفه‌اي مي‌تواند منشاء رفتاري و روانشناختي داشته باشد. از اين رو، هدف اين مقاله مطالعه اثر جنسيت، تحصيلات و ذهنيت توطئه به عنوان يكي از هيجانات منفي افراد بر ترديد حرفه‌اي مي‌باشد. پژوهش حاضر از نوع كاربردي است. مباني نظري پژوهش از طريق مطالعات كتابخانه‌اي و هم چنين داده‌هاي پژوهش با استفاده از پرسش نامه جمع آوري شده است. نمونه آماري شامل 200 نفر از حسابرسان بخش خصوصي و عمومي بوده و زمان انجام تحقيق 1397 مي‌باشد. براي ارائه مدل از رويكرد مدل يابي معادلات ساختاري و تكنيك تحليل مسير استفاده شده است. نتايج پژوهش نشان مي‌دهد كه رابطه معني‌داري و منفي بين جنسيت با ذهنيت توطئه و رابطه معني‌داري و مثبت ميان سطح تحصيلات با ذهنيت توطئه وجود دارد. هم چنين نتايج بيانگر آن است كه ذهنيت توطئه ارتباط معني دار و مثبتي با ترديد حرفه‌اي دارد.