بررسي روابط ساختاري محركهاي مديريت زنجيره تامين پايدار در صنايع پتروشيمي خليج ‌فارس

Investigating Structural Relationships of Sustainable Supply Chain Management Drivers in Persian Gulf Petrochemical Industries

امروزه تضمين توسعه پايدار هر سازماني منوط به حفظ و استفاده بهينه از منابع محدود و غيرقابل جايگزين توسعه پايدار اجتماعي واقتصادي در آن كشور شده است. به همين دليل مديريت زنجيره تامين پايدار براي محققان و مديران صنايع به موضوع جالبي تبديل شده است. هدف اين تحقيق تعيين روابط و سطح بندي محركهاي مديريت زنجيره تامين پايدار است. جامعه اماري تحقيق صنايع پتروشيمي خليج ‌فارس مي باشد. روش تحقيق توصيفي تحليلي بوده است. ابتدا از ادبيات تحقيق 12 مورد از محركهاي مديريت زنجيره تامين پايدار شناسايي شدند. سپس با جمع اوري داده ها و تعيين ارتباط بين محركها،با استفاده از مدل سازي ساختاري تفسيري و ميك مك تحليل شده است. نتايج حاصل از اين تحقيق نشان داد كه معيارهاي سطح سوم شامل توانمندسازي فناوري اطلاعات، فشارهاي نهادي، ارزشهاي اجتماعي و اصول اخلاقي، و تعهد و استراتژي شركت از عوامل تاثير گذار بر ساير معيارها بوده اند. همچنين متغيرهاي انبارداري سبز، همكاري تامين كنندگان استراتژيك، حفظ محيط زيست ، بهبود مستمر، فشارهاي دروني، ثبات اقتصادي و طراحي محصول سبز متاثر از ساير متغيرها ميباشند و به خودي خود تاثيري بر عوامل ديگر ندارند. معيار بهينه سازي لجستيك نيز از متغيرهاي سطح سه تاثيرپذير بوده و بر متغيرهاي سطح يك نيز تاثيرگذار ميباشد. در تحليل ميك مك نيز نتايج حاكي از آن است كه متغيرهاي هر سه سطح از نوع متغيرهاي رابط پيوندي محسوب ميشوند و به اين معنا است كه تاثيرگذاري و تاثيرپذيري بسيار بالايي دارند و هر تغيير كوچك بر روي اين متغيرها باعث تغيير اساسي در سيستم ميشود.

Today, ensuring the sustainable development of any organization depends on the Optimal conservation and utilization of limited resources and irreplaceable for sustainable Social and Economic Development in that country. For this reason, sustainable supply chain management has become an interesting topic for researchers and industry managers. The purpose of this study is to determine the relationships and levels of sustainable supply chain management incentives. The statistical population of the study is Persian Gulf petrochemical industry. The research method was descriptive-analytical. From the research literature, 12 instances of sustainable supply chain management incentives were identified. Then, by collecting data and determining the relationship between drivers, using interpretive structural modeling and MicMac are analyzed. The results of this study showed that third level metrics including information technology empowerment, institutional pressures, social values and ethics, and commitment and strategy of the company were the influencing factors on other criteria. Also green inventory variables, strategic supplier partnerships, environmental conservation, continuous improvement, internal pressures, economic stability and green product design are affected by other variables and in themselves have no effect on other factors. Logistic optimization criterion is also influenced by level 3 variables and affects level 1 variables. in the MicMac analysis, the results also indicate that the variables of all three levels are considered to be link interface variables. an‎d that means they are highly influential, and every small change to these variables causes a major change in the system.