عنوان مقاله :
مدل‌سازي استراتژي‌هاي توانمندسازي افراد در نظام بيمه درمان مبتني بر روش نگاشت‌شناختي زي نامبر
عنوان به زبان ديگر :
Modeling people's Empowerment Strategies in the Health Insurance System Based on Z-Number Cognitive Mapping Method
پديد آورندگان :
ايزدي، مصطفي دانشگاه آزاد اسلامي واحد علوم تحقيقات، تهران، ايران , نورالنسا، رسول دانشگاه علم و صنعت - گروه مهندسي صنايع، تهران، ايران , ايزدبخش، حميدرضا دانشگاه خوارزمي - گروه مهندسي صنايع، تهران، ايران
كليدواژه :
نظام سلامت , بيمه درمان , توانمندسازي بيمه شدگان , استراتژي , نگاشت‌شناختي زي نامبر
چكيده فارسي :
مقدمه: كارايي و اثربخشي نظام‌هاي سلامت و ميزان پوشش بيمه هاي درماني بعنوان يكي از مولفه هاي اصلي در توسعه يافتگي كشورها قلمداد مي شود. توانمندسازي افراد در نظام سلامت بعنوان يكي از راهكارهاي موثر و كارامد از سوي سازمان بهداشت جهاني معرفي شده است. هدف از اين پژوهش مدل سازي راهبرد هاي موثر بر توانمندسازي افراد در نظام بيمه درمان كشور ايران است.
روش پژوهش: اين پژوهش به لحاظ هدف كاربردي و به لحاظ روش توصيفي- تحليلي است و از نظر ابزار جز تحقيقات كيفي مي باشد. در اين پژوهش با استفاده از دانش ضمني خبرگان و روش تحليل محتوي روابط علّي ميان استراتژي هاي موثر بر توانمندسازي افراد/ بيمه شدگان در نظام بيمه درمان مشخص شد. بمنظور پوشش ابهام و عدم اطمينان در اظهارات خبرگان، از روش توسعه يافته نگاشت شناختي زي نامبر براي مدل سازي استفاده شده است. نرم افزارهايFCMapper و Pajek براي ترسيم و تعيين ميزان اهميت شاخص‌ها و رتبه بندي آنها مورد استفاده قرار گرفته شده است.
يافته‌ها: بر اساس شاخص‌هاي تاثيرگذاري، تاثيرپذيري و مركزيت، استراتژي هاي موثر بر توانمندسازي افراد در نظام بيمه درمان مورد ارزيابي قرار گرفتند. استراتژي ظرفيت سازمان محلي با امتياز 2/62 بالاترين شاخص تاثيرگذاري، استراتژي صيانت از حقوق با امتياز 2/67 بالاترين شاخص تاثير پذيري و استراتژي مشاركت جويي با 4/91 بالاترين شاخص مركزيت را بدست آوردند.
نتيجه‌گيري: پياده سازي رويكرد توانمندسازي افراد در سازمان بيمه سلامت ايران داراي ابعاد مختلفي در ميان استراتژي موثر بر آن است كه مدل سازي ارتباطات علّي ميان آنها نقش موثري در اجراي صحيح اين رويكرد مي تواند ايفا نمايد.
چكيده لاتين :
Introduction: The efficiency and effectiveness of health systems and the amount of health insurance coverage are considered as one of the main components in the development of countries. Empowerment of people in the health system has been introduced as one of the effective and efficient solutions by the World Health Organization. The purpose of this study is to model effective strategies for empowering people in the health insurance system of Iran. Methods: This research is applied in terms of purpose and descriptive-analytical in terms of method and is a qualitative research in terms of tools. In this study, using the tacit knowledge of experts and the method of content analysis, the causal relationships between strategies affecting the empowerment of individuals / insured in the health insurance system were identified. Due to the ambiguity and uncertainty in the statements of experts, the developed method of cognitive numbering has been used for modeling. Result: Based on the indicators of effectiveness, impressiveness and centrality, effective strategies on empowerment of individuals in the health system were evaluated. Local organization capacity strategy with a score of 2.62 with the highest impact index, rights protection strategy with a score of 2.67 with the highest impact index and participation strategy with a score of 4.91 with the highest centrality index. FCMapper and Pajek software were used to draw and determine the amount of indicators. Conclusion: Implementation of empowerment approach in health insurance organization of Iran has different dimensions among effective strategies that modeling causal relationships between them can play an effective role in proper implementation of this approach
عنوان نشريه :
مديريت بهداشت و درمان
