عنوان مقاله :
نگاه ابزاري نظام اداري به بازنشستگان و اثرات آن بر فرهنگ سياسي و سلامت معنوي آنان؛ موردپژوهي قانون منع به كارگيري بازنشستگان
عنوان به زبان ديگر :
The Instrumental View of the Retired by the Bureaucratic System and its Effect on their Political Culture and Spiritual Health: A Case Study of the Law Prohibiting the Employment of Retired Persons
پديد آورندگان :
عمراني قنبر دانشگاه آزاد اسلامي واحد شهرضا اصفهان - دانشكدة ادبيات و علوم انساني- گروه علوم سياسي , ملائكه حسن دانشگاه آزاد اسلامي واحد شهرضا اصفهان - دانشكدة ادبيات و علوم انساني- گروه علوم سياسي , ميرترابي سعيد دانشگاه خوارزمي تهران - دانشكدة حقوق و علوم سياسي - گروه علوم سياسي
كليدواژه :
تحليل محتوا سلامت معنوي , نظام اداري , ويژگي هاي فرهنگي
چكيده فارسي :
يكي از جلوههاي برخورد اجتنابناپذير سازمان با كاركنان، بازنشستگي و تاثير آن بر فرهنگ سياسي و سلامت معنوي افراد است. با توجه به تسلط سازمانها بر همه وجوه زندگي انسانها، هدف پژوهش حاضر بررسي اين پرسش بود كه آيا قانون منع بهكارگيري بازنشستگان نوعي نگاه ابزاري به انسان است و اين قانون چه تاثيري بر فرهنگ سياسي و سلامت معنوي كاركنان و خانوادههايشان دارد؟
روش كار
اين پژوهش از نوع كيفي است كه با روش تحليل محتوا صورت گرفته است. جامعه آماري پژوهش 246 نفر از كاركنان بازنشسته و يا در شرف بازنشستگي شركت نفت در جزيره خارگ بودند كه از ميان آنان 50 نفر بهروش نمونهگيري تصادفي ساده انتخاب شدند. دادههاي پژوهش با مصاحبه نيمهرهنمودي و بهصورت ميداني جمعآوري شد. تجزيه و تحليل دادهها نيز با روش تحليل محتواي كيفي صورت گرفت. در اين پژوهش همه موارد اخلاقي رعايت شده است و مولفان مقاله تضاد منافعي گزارش نكردهاند.
يافتهها
از تجزيه و تحليل يافتهها چهار درونمايه اصلي شامل كاركردهاي بازنشستگي، نگاه ابزاري به بازنشستگان، جايگاه فرهنگي سالمندي و اهميت معنويت در رشد انسان؛ و 16 زيرطبقه به دست آمد.
نتيجهگيري
يافتههاي اين پژوهش نشان داد كه قانون منع بهكارگيري بازنشستگان آنان را دچار بحران روحي ميكند و اين بحران سلامت معنوي افراد و خانوادههايشان را به مخاطره مياندازد و بر فرهنگ سياسي آنان تاثير ميگذارد.
چكيده لاتين :
One of the manifestations of the unavoidable treatment of organizations with the employees is retirement and its effect on the political culture and spiritual health of the individuals. Considering the control organization practice over all aspects of human life, the present study attempts to examine whether the Law Prohibiting the Employment of the Retired Persons has an instrumental view of human and what effect this law has on the political culture and spiritual health of the employees and their families. Methods: The present study is qualitative, which was conducted using content analysis. The statistical population of the study included 246 employees of the Kharg Oil Base, out of whom 50 were selected by random sampling. Semi-structured interviews were also conducted with the researchers. The interview questions were focused on the perceptions and feelings of the retired about this phenomenon and the effect of Law Prohibiting the Employment of Retired Persons on the political culture and their and their families’ spiritual health. Results: The results of analysis revealed four main themes including the functions of retirement, instrumental view of the retired, the cultural position of old age, and the importance of spirituality in human development, and 16 subthemes. Conclusion: The findings of the present study showed that the Law Prohibiting the Employment of the Retired Persons causes mental crisis in the retired and this crisis endangers their spiritual health and that of their families and influences their political culture.
چكيده عربي :
خلفية البحث وأهدافه: إن إحدى تجليات التعاطي الحتمي للمؤسسة مع العاملين، هو موضوع
التقاعد وتأثيرات ذلك على الثقافة السياسية والصحة النفسية للأشخاص. ومع الالتفات إلى سيطرية
المؤسسات على جميع أبعاد حياة الناس؛ فإن الهدف من هذا التحقيق دراسة السؤال التالي وهو أن
قانون منع استخدام المتقاعدفن هل هو نوع من النظرية الآلية للإنسان، وما هو تأثير هذا القانون على
الثقافة السياسية والصحة النفسية للعاملين وعوائلهم.
منهجية البحث: إن هذه الدراسة تعتبر من النوع الكيفي الذي تم فيه استخدام منهج التحليل
المضموني. وتشمل مجموعة الاختبار 246 شخصاً من العمال المتقاعدفن أو القريفبين من التقاعد
التابعين لشريكة النفط في جزفرية خارك. وقد تم اختيار 50 شخصاً بطريفقة المصادفة العشوائية. وقد تم
جمع بيانات الدراسة بمساعدة لقاءات نص إرشادفة، وبشكل ميداني. كما تم تفكيك وتحليل
البيانات أفضاً بطريفقة التحليل المضموني الكيفي. وقد تمت في هذه الدراسة مرياعاة كافة الموارد
الأخلاقية، ولم فلحظ مؤلفو المقالة أي تقريفري حول تعارض المنافع.
الكشوفات: من خلال تفكيك وتحليل البيانات فقد تم الوصول إلى أربع طبقات داخلية أساسية
تشمل آثار التقاعد، والنظرية الآلية للتقاعد، والمكانة الثقافية للشيخوخة، وأهمية المعنوفات في نمو
الإنسان، و 16 طبقة داخلية.
الاستنتاج: تشير معطيات هذه الدراسة إلى أن قانون منع استخدام المتقاعدفن فؤدي إلى ابتلائهم
بأزمة روحية، وأن هذه الأزمة تؤدي إلى تعريض الصحة النفسية للأشخاص وعوائلهم للخطري، وتؤثري
على الثقافة السياسية لهم.
عنوان نشريه :
پژوهش در دين و سلامت