عنوان مقاله :
نقش قدرداني و بخشش در پيش‌بيني سلامت روان‌شناختي كاركنان يك واحد انتظامي
عنوان به زبان ديگر :
The Role of Gratitude and Forgiveness in Predicting the Mental Health of the Personnel of a Law Enforcement Unit
پديد آورندگان :
يازرلو، محمدتقي دانشگاه اصفهان - گروه روانشناسي و علوم تربيتي، اصفهان، ايران , هاشمي، نظام دانشگاه علوم انتظامي تهران - گروه روانشناسي، تهران، ايران , باشقره، رابعه دانشگاه آزاد ساري - گروه روانشناسي، ساري، ايران , ممشلو، زهرا دانشگاه آزاد گرگان - گروه روانشناسي، گرگان، ايران
كليدواژه :
كاركنان نيروي انتظامي , قدرداني , بخشش , سلامت روان‌شناختي
چكيده فارسي :
مقدمه: هدف پژوهش حاضر، تعيين نقش قدرداني و بخشش در پيش‌بيني سلامت روان‌شناختي كاركنان يك واحد انتظامي است.
روش: طرح پژوهش، توصيفي و از نوع همبستگي است. جامعه آماري پژوهش حاضر را، كليه كاركنان مرد يك واحد انتظامي كه در سال 1396 مشغول به كار بودند، شامل مي‌شد كه 234 نفر از آنها با استفاده از روش نمونه‌گيري تصادفي چندمرحله‌اي انتخاب شدند. ابزارهاي پژوهش شامل پرسشنامه چك‌ليست (بازبينه) نشانه‌هاي مرضي (SCL-90-R)، پرسشنامه قدرداني مك كالوگ و ايمونز و پرسشنامه بخشش هارتلند بود.
نتايج: يافته‌هاي حاصل از همبستگي پيرسون نشان داد؛ بين قدرداني و بخشش با سلامت روان‌شناختي، رابطه منفي معني‌داري وجود دارد (005/0P<) و اين دو متغير مي‌توانند سلامت روان‌شناختي را پيش‌بيني كنند.
بحث: يافته‌هاي اين پژوهش نشان مي‌دهد قدرداني و بعد بخشش خود و بخشش ديگران مي‌توانند سلامت روان‌شناختي كاركنان نيروي انتظامي را پيش‌بيني كنند. يافته‌هاي پژوهش مي‌تواند براي بهبود سلامت روان كاركنان نيروي انتظامي، مورد استفاده قرارگيرد.
چكيده لاتين :
Introduction: The purpose of this study is to determine the role of gratitude and forgiveness in predicting the mental health of the Personnel of a Law Enforcement Unit in Iran.
Method: This is a correlational descriptive study. The statistical population of the present study included all the male personnel of a Law Enforcement Unit, who were at work in 2017. From among them, a group of 234 subjects was selected using the multistage random sampling method. The research instruments were the Symptom Check List Questionnaire (SCL-90- R), the McCullough and Immunes Gratitude Questionnaire and the Hartland Forgiveness Questionnaire.
Results: The results of Pearson correlation showed that there is a significant negative relationship between gratitude and forgiveness, on the one hand, and mental health, on the other, (P<0.005), which implies that these two variables can predict mental health.
Discussion: The findings of this research reveal that gratitude and self-forgiveness and forgiveness of others can predict the mental health of the Law Enforcement Force personnel. This finding can be used to improve the mental health of the Law Enforcement Force personnel.
عنوان نشريه :
روانشناسي نظامي
