عنوان مقاله :
تفسير موانع قانوني اشتغال زوجه در خانواده سلامت بنيان با نظر به مفاهيم قرآني
عنوان به زبان ديگر :
Interpretation of Legal Barriers to Wife’s Employment in the Health-based Family with Regard to Quranic Concepts
پديد آورندگان :
قدرتي، فاطمه دانشگاه ياسوج - گروه الهيات
كليدواژه :
مفاهيم قرآني , خانواده سلامت بنيان , محدوديت دراشتغال زوجه , ماده 1117قانون مدني
چكيده فارسي :
در برخي قوانين مربوط به حقوق و تكاليف زوجين مواردي از ابهام، اجمال، ديده ميشود، از آن جمله مقررات مربوط به حق اشتغال زوجه و محدوديتهاي آن در ماده 1117 قانون مدني است كه به موجب آن زوج حق دارد در شرايطي كه اشتغال زوجه منافي مصالح و سلامت مادي و معنوي خانواده باشد از اشتغال زن جلوگيري نمايد.
در تبيين ملاك هاي سلامت مادي و معنوي خانواده براي تعيين مرز هاي اختيارات زوج نسبت به اصل اشتغال زوجه عموما به آيات و رواياتي استناد شده است كه نوع تفسير ارائه شده از آنها باعث اختلاف در حدود اختيارات زوج براي اعمال محدوديت در اشتغال زوجه شده است. از طرفي با توجه به اينكه در قانون نيز ضابطه روشني در تشخيص مشاغل منافي سلامت خانواده ارائه نشده. لزوم بازنگري مباني قرآني اين بحث احساس مي شود.
در اين نوشتار با استناد به آيات قرآن ضمن ارائه مباني قرآني اختيارات زوج در اعمال محدوديت، 1ـ حق بهره مندي از رابطه همسري، 2ـ حرج زوج در اثر اشتغال زوجه و 3ـ ضرر هاي جسماني و رواني زوج را سه عامل مهم محدود كننده براي زنان دانسته است و براساس آن سعي شده است تا تفسير و تبيين مناسبي از موارد قانون مدني و نيز قانون اساسي ارائه گردد.
چكيده لاتين :
In some laws related to the rights and duties of spouses, there are cases requiring
clarification and explication including the provisions related to the wife's right to
employment and its restrictions in Article 1117 of the Civil Code. According to
this article, the husband can prevent his wife from the occupation which is
incompatible with the family interests or with both material and spiritual health of
family. A citation from verses and narrations is generally referenced in explaining
the criteria of material and spiritual health of the family to determine the
boundaries of the couple's authority over the principle of wife employment. The
type of interpretation provided by them has caused differences within the limits of
the couple's authority to impose restrictions on the wife's employment. On the
other hand, it is felt that it is necessary to review the Quranic principles of this
discussion considering that the law does not provide a clear criterion for
identifying jobs that are contrary to family health.
In this article, citing Quranic verses while presenting the Qur'anic principles of the
couple's authority in imposing restrictions, three important limiting factors for
women are considered: 1- The right to benefit from the marital relationship 2- The
couple's embarrassment due to the wife's employment and 3- Physical and
psychological losses. Based on these three factors, an attempt has been made to
provide an appropriate interpretation and explanation of the cases of Civil Code as
well as the Constitution.
عنوان نشريه :
سبك زندگي اسلامي با محوريت سلامت
