عنوان مقاله :
نگاهي بر ويژ گيها و صفات شخصيتي Traits Personality كارآفر ينانارائه مدلي كاربردي به منظور ارزيابي پتانسيل كارآفريني در فناوران
عنوان به زبان ديگر :
بدون عنوان
پديد آورندگان :
اصغري، محمد شركت سامان صدرايدانا شريف
كليدواژه :
ارزيابي پتانسيل كارآفريني , ويژگيها و صفات شخصيتي
چكيده فارسي :
چندين دهه اســت كه مطالعات تجربي در خصوص صفات شــخصيتي يك كارآفرين در سراســر دنيا آغاز شــده است. بسياري از اين مطالعات به سمت برجسته سازي صفات كارآفرينان معروف و بزرگ جهان رفته اند. برخي ديگر فناوران علاقه مند به حوزه كارآفريني را به نوان جامعه هدف خود انتخاب كردهاند و سايرين تنها افرادي را مدنظر قرار داده اند كه به تازگي كارآفريني را آغاز كرده اند. استفاده از جامعه هدف متفاوت در مطالعات به اين امر بازميگردد كه بررسي ردپاي كارآفرينان در بلندمدت و به صورت پيوسته كار دشواري است. از لحظه اي كه افراد به كارآفريني اظهار علاقه مندي ميكنند تا كسب موفقيت در كسبوكارشان همچنين با توجه به تجربي
ِ بودن نتايج مطالعات، محدوديت جامعه هدف موردبررســي و پيچيدگي مســير كارآفريني نميتوان با قطعيت كامل به اين ســؤال پاســخ داد كــه چــه فردي كارآفرين اســت؟ با اين حــال ميتوان گفت احتمال موفقيت افرادي كه صفات شــخصيتي متفاوتي نســبت بــه كارآفرينــان بــزرگ عصر حاضر يا حتي علاقه منــدان به اين حوزه دارند، كمتر اســت. اين افراد بايد تالش بيشــتري براي موفقيت در مســير كارآفريني كنند چرا كه با چالشهاي بيشــتري در كار تيمي، راه اندازي شــركت خود و توســعه محصولالت/خدمات خود مواجه
هســتند؛ بنابرايــن در صورتــي كــه ايــن افــراد در ابتداي راه بــا اين مفاهيم آشــنا شــوند، در ادامه بهســمت تقويت ايــن صفات حركت ميكنند يا حداقل سختيهاي راه را از همان ابتدا به جان ميخرند و افسوسي براي تصميم شان در آينده نخواهند خورد. اين نوشتار بهدنبال شر ح صفات شخصيتي و ويژگيهاي يك كارآفرين و نحوه ارزيابي آنان است. مطالعه اين نوشتار ميتواند براي تمامي افرادي
كــه در حــوزه سياســتگذاري فناوري، تســهيل گري و تنظيم گري فعاليت ميكنند مفيد واقع شــود. همچنين دانشــجويان، اســاتيد، فار غ التحصيلان و به صورت كلي محققان علاقه مند به مقوله كارآفريني ميتوانند با مطالعه اين نوشــتار به شــناخت بهتري نســبت به كارآفريني و روحيات مؤثر در آن دســت يابند. شــايان ذكر اســت عموم صفات شــخصيتي و ويژگيهاي اشــاره شــده در اين نوشتار قابل تغيير هستند و افراد ميتوانند با شناخت اين موارد نسبت به ارتقاي شخصيتي خود و دستيابي به آنان اقدام كنند.
چكيده لاتين :
not abstract
عنوان نشريه :
فناوري نانو
