مرکز منطقه ای اطلاع رساني علوم و فناوري - طراحي الگوي بومي مديريت توسعه كارآفريني زنان ايران در امور بانوان شهرداري تهران

چكيده فارسي :

كارآفريني به عنوان مهمترين سلاح پيشرفت اقتصادي، نقش مهمي در توسعه اقتصادي و اعتلاي سطح توانمندي كشور دارد. هدف پژوهش حاضر ارايه الگو و استراتژي عوامل موثربر مديريت توسعه كارآفريني زنان كشور ايران انجام شده است .زيرا مشكل اصلي كشورهاي توسعه نيافته در دنياي امروز كمبود سرمايه هاي مالي و انساني نيست ، بلكه عدم وجود كارآفريني است . در اين ميان ، نقش مهم زنان در كارآفريني به عنوان تقريبا نيمي از نيروي انساني و موثرجامعه بايد در نظر گرفت. در تحقيق حاضر با استفاده از تكنيك فرا تركيب، يافته هاي مطالعات داخلي و خارجي مرتبط به صورت نظام مند با روش هفت مرحله اي ساندولوسكي و بارسو مورد بررسي قرار گرفت. از 120 مقاله جستجو شده در اين حيطه، 70 مقاله منتخب كه براساس آن 22 عامل موثر بر مديريت توسعه كارآفريني زنان شناسايي و استخراج شد. پژوهش حاضر با هدف ارايه الگوكارآمد تببين عوامل موثربر مديريت توسعه كارآفريني زنان كشور ايران انجام شده است . اين تحقيق برحسب هدف از نوع كاربردي و بر حسب نحوه گردآوري داده ها از نوع توصيفي و از گروه پيمايشي، همبستگي مي باشد. تحليل داده ها در قسمت كيفي با استفاده از تحليل محتوا و دلفي و نرم افزار مكس كيودا و در قسمت كمي با مدل يابي معادلات ساختاري كه با استفاده از همبستگي و كوواريانس اندازه گيري شده، ديمتل انجام شده است. جامعه آماري پژوهش حاضر در بخش كيفي 30 نفر از خبرگان و اساتيد و در بخش كمي نيروي انساني ارشدحوزه مورد مطالعه شهرداري تهران و سازمانهاي تابعه كه برابر با 196 نفر است تشكيل مي دهند.يافته هاي پژوهش نشان داد عوامل اصلي بعد فردي/شخصيتي ، اقتصادي/ مالي ، فرهنگي/ اجتماعي ، سياسي/ اداري و 22 مفهوم فرعي بر توسعه كارآفريني زنان تاثير دارد . بر مبناي نتايج پژوهش انجام شده ، مي توان ويژگي هاي فردي را از موثرترين عوامل در فرايند مديريت توسعه كارآقريني زنان در ايران دانست. پيشنهاد مي شود با تدوين ،اجرا ونظارت بر برنامه هاي علمي توسعه كارآفريني (به روز و موثر)در هر موقعيت جغرافيايي و سطح زندگي جامعه مورد هدف در ايران؛ با اعتلاي سطح دانش، نگرش، انگيزه ورهبري كارآفرينانه زنان با حمايت دولتي موثر و كارآمد عامل فردي /شخصيتي را مي توان به عنوان قدرتمندترين عامل در مديريت توسعه كارآفريني زنان در ايران در نظر گرفت.