بررسي عوامل پيش‌برنده و بازدارنده مهارت‌افزايي مروجان كشاورزي

هدف اصلي پژوهش حاضر، شناسايي و تبيين عوامل پيش‌برنده و بازدارنده مهارت افزايي مروجان كشاورزي ايران با استفاده از نظريه بنياني است. در اين پژوهش براي جمع آوري داده ها با 18 نفر از مروجان برتر مصاحبه هاي عميقي انجام گرفت. معيار اصلي براي تعيين حجم نمونه، نيل به نقطه اشباع نظري بود. تمامي افراد حجم نمونه مورد مطالعه با رويكرد هدفمند و با روش گلوله برفي انتخاب شدند. كدگذاري و تحليل داده ها طي سه مرحله به انجام رسيد و در نهايت، عوامل عوامل پيش برنده و بازدارنده مهارت افزايي مروجان كشاورزي مشخص گرديد. براساس نتايج اين تحقيق عوامل پيش‌برنده مهارت افزايي شامل طراحي فرايندي و ساختاري، تعيين دقيق وظايف، اختيارات و حوزه عملكرد، بسترسازي، بروزرساني برنامه، رفع شكافها، ارزيابي يكپارچگي و نهادينه سازي برنامه، و نهادسازي و بازانديشي ساختاري، فرايندي مي باشد و عوامل بازدارنده مهارت افزايي شامل عوامل سياستگذاري، مشاركتي، آموزشي، منابع انساني، پشتيباني، زيرساختي، محيطي سازماني،‌ روانشناختي و نظارتي مي‌باشند.