تحليل عناصر رويدادي فرهنگ سازماني عاشورايي بر مبناي سيره عاشورايي

اين پژوهش با هدف تحليل عناصر رويدادي فرهنگ سازماني عاشورايي بر مبناي سيره عاشورايي انجام شد. روش تحقيق اكتشافي بود كه به صورت كيفي از روش تحليل مضمون، به منظور استخراج مضامين مورد نياز از منابع ديني مرتبط با عاشورا و فرهنگ عاشورايي، استفاده شد. جامعه آماري تحقيق همه كتب و مقالات معتبر در حوزه فرهنگ اسلامي و سيره عاشورايي و نمونه آماري نيز همه كتب و مقالات علمي معتبر در دسترس در حوزه يادشده بود. به منظور دستيابي به مفاهيم مورد نظر در مرحله نخست كدگذاري توصيفي صورت گرفت و كدها به عنوان مضامين پايه‌اي شناخته شدند. در مرحله كدگذاري تفسيري، مضامين پايه‌اي طبقه‌بندي شدند كه آن‌ها را مضامين سازمان‌دهنده گويند. آخرين مرحله تعيين مضمون فراگير بود كه همه مضامين پيش‌گفته را دربرمي‌گيرد. در نهايت، اين پژوهش به شناسايي 28 مضمون توصيفي و 13 مضمون سازمان‌دهنده و 3 مضمون فراگير (مؤلفه‌هاي اصلي) انجاميد و با استفاده از نظرخواهي از پنج نفر از خبرگان روايي پژوهش تأييد شد. مؤلفه‌هاي اصلي عبارت‌اند از عناصر بينشي فرهنگ سازماني عاشورايي، عناصر گرايشي فرهنگ سازماني عاشورايي، عناصر كنشي فرهنگ سازماني عاشورايي. در پايان، تحليل عناصر رويدادي فرهنگ سازماني عاشورايي با بهره‌گيري از فرهنگ عاشورايي تدوين شد.