عنوان مقاله :
شناسايي الگوي رفتاري كارآفرينان مستقل در ايران
عنوان به زبان ديگر :
present a pattern of Individual Entrepreneurs Behavior in Iran
پديد آورندگان :
انوري، شاپور دانشگاه آزاد اسلامي واحد قزوين - گروه كارآفريني , عطايي، محمد دانشگاه آزاد اسلامي واحد قزوين - گروه مديريت دولتي , طاهرپور كلانتري، حبيب الله موسسه عالي آموزش و پژوهش مديريت و برنامه ريزي تهران - گروه مديريت دولتي
كليدواژه :
رفتاركارآفرينان مستقل , اقدام به راه اندازي كسب و كار , تحليلي تفسيري مصاحبه
چكيده فارسي :
هدف از اين مطالعه ارايه الگوي رفتاري كارآفرينان مستقل با رويكرد مبتني بر تحليل تفسيري مصاحبه مي باشد. اين پژوهش در حيطه مطالعات كيفي است و جهت گردآوري داده ها از تكنيك مصاحبه نيمه ساختار يافته با تعداد 20 كارآفرين مستقر در پارك هاي علم و فناوري دانشگاه هاي كشور استفاده شده است و روش نمونه گيري به كار رفته در اين تحقيق روش نمونه گيري هدفمند است. روايي به روش بازبيني مشاركت كنندگان و مرور همتا با نظرات هفت نفر از خبرگان دانشگاهي تاييد و پايايي ابزار با استفاده از يادداشت برداري دقيق در مصاحبه و روش توافق دوكدگذار ارزيابي شده است. متن مصاحبه ها رمزگذاري و بازبيني شده و به روش كد گذاري باز، محوري و انتخابي، مفاهيم رفتاري از عمق به سطح آورده شده است. مقوله ها تركيب و ادغام و روابط شناسايي شد و اين فرايند منجر به استخراج 141 كد شده است. بر اساس يافته هاي اين مطالعه رفتار كارآفرينان در سه مرحله، فرصت، ايجاد و تبادل و چهار سطح خرد(حركت)، پايه(فعاليت)، يكپارچگي(وظيفه) و كلان(تركيب) طبقه بندي شده است و در نتيجه عوامل علي، عوامل محيطي و مراحل و سطوح رفتارهاي شناسايي شده در اين مطالعه در فرايند شكل گيري كارآفريني مستقل در ايران سهيم مي باشند.
چكيده لاتين :
The purpose of this study is to expose a model for Individual entrepreneurs based on interpretive analysis of interviews approach. This research is in area Qualitative studies. For data collection, we used the semi-structured interview technique with 20 entrepreneurs locate in university science parks in Iran and the purposive sampling method is used. Validity was confirmed by participants' reviews and peer review by the opinions of seven academic experts and the reliability’ tools were evaluated using exact note in the interview and agreement method of two coders. the text of the interviews is coded and revised and based on open, axial and selective coding, behavioral intentions are brought to the surface. categories and associations and relationships were identified and this process led to the extraction of codes. Based on the findings of this study, entrepreneurs' behavior is classified in three stages: opportunity, creation and exchange and four levels of micro (action), base (activity), integration (duty) and Galactic (combination). As a result, the causal factors, environmental factors, and the stages and levels of behavior identified in this study contribute to the process of the formation of Individual entrepreneurship in Iran
عنوان نشريه :
پژوهش هاي مديريت راهبردي